La nostra realtà cliente è una storica e solida Azienda Industriale in crescita, impegnata in un percorso di rafforzamento organizzativo e manageriale. L’azienda segue progetti complessi per clienti industriali in Italia e all’estero.
Siamo alla ricerca di un/una
Senior Buyer & Logistics Coordinator
da inserire all’interno dell’Ufficio Acquisti e Spedizioni. Il titolare della posizione interagirà con Project Manager, Ufficio Tecnico, Produzione e Direzione Aziendale.
La figura contribuirà alla definizione delle strategie di acquisto assumendo un ruolo chiave nel coordinamento operativo dell’ufficio e nella gestione delle attività di procurement e logistica nazionale e internazionale.
Responsabilità principali
- Gestione completa delle spedizioni nazionali e internazionali: organizzazione trasporti, pianificazione consegne su cantiere, coordinamento spedizionieri, pratiche import/export.
- Negoziazione con fornitori italiani ed esteri, gestione trattative complesse e gare.
- Scouting, valutazione e qualifica fornitori in tutto il mondo.
- Gestione accordi quadro e contratti di subappalto.
- Collaborazione quotidiana con le funzioni tecniche e operative per garantire continuità, efficienza e rispetto delle tempistiche di progetto.
- Contributo alla strutturazione dei processi dell’ufficio in un contesto in evoluzione.
- Esperienza nel ruolo di Buyer, Procurement Specialist o Supply Chain Coordinator.
- Competenze nella gestione di spedizioni nazionali e internazionali, logistica e import/export.
- Capacità di negoziazione avanzata e gestione di trattative complesse.
- Conoscenza dei processi di acquisto in contesti industriali o su commessa.
- Ottima padronanza degli strumenti digitali e dei sistemi gestionali.
Competenze trasversali
- Intelligenza relazionale e capacità di collaborare con funzioni tecniche e operative.
- Attitudine al cambiamento e orientamento alla strutturazione dei processi.
- Pragmatismo, velocità decisionale e gestione delle priorità.
- Capacità di operare in ambienti complessi con molteplici stakeholder.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.