Time & Methods Analyst (Gissi)

Time & Methods Analyst (Gissi)

29 set
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Gissi

29 set

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Gissi

Position La risorsa sarà responsabile dell'ottimizzazione dei nostri processi produttivi e del miglioramento dell'efficienza all'interno dei processi di Sviluppo Prodotto e Industrializzazione.

La posizione comporta l'analisi e il miglioramento dei metodi, dei flussi di lavoro e dei tempi di produzione per garantire un utilizzo ottimale delle risorse e il raggiungimento degli obiettivi di produzione. La risorsa supporterà dalle decisioni strategiche alla gestione operativa, fornendo analisi approfondite, valutazioni e consigli sui processi e sulle performance. Collaborare con team interfunzionali per raccogliere dati sui metodi di produzione e valutare la fattibilità dei miglioramenti proposti

- Lavorare a stretto contatto con i team di produzione per capire le sfide e fornire soluzioni basate sui dati
- Comunicare risultati e raccomandazioni al management attraverso report e presentazioni
- Partecipare attivamente alle riunioni stagionali sui prezzi. Profile 3-5 anni di esperienza nell'analisi dei tempi e dei metodi nell'industria della moda
- Buona conoscenza della lingua inglese e italiana
- Forti capacità analitiche e di problem-solving, capacità di analizzare i dati e trarre conclusioni significative
- Competenza negli strumenti e nelle metodologie di analisi statistica




- Eccellenti capacità comunicative Capacità di trasmettere idee e risultati complessi sia a un pubblico tecnico che non tecnico
- Attenzione ai dettagli con focus sulla precisione nella raccolta e analisi dei dati
- Conoscenza dei principi del Lean Manufacturing / Certificazione Master Black Belt è un plus.

Additional Information

Per questa posizione è prevista una retribuzione annua iniziale pari a EUR 27.000 lordi. Tale retribuzione è stata determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere e corrisponde al compenso normalmente riconosciuto alla posizione al momento della pubblicazione di questo annuncio di lavoro. La retribuzione effettiva potrebbe essere soggetta a possibili variazioni in ragione di fattori quali la vostra combinazione unica di esperienza e competenze, la seniority e attuali esigenze organizzative.

In aggiunta ai trattamenti previsti dalla legge, potranno essere riconosciuti ulteriori vantaggi in conformità alle policy aziendali vigenti. Il rapporto di lavoro sarà regolato dalle disposizioni del contratto collettivo nazionale di lavoro (CCNL Tessile, Abbigliamento, Moda) e del contratto integrativo aziendale applicato da Loro Piana in Italia.

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