Synergie Italia S.p.A., ricerca per prestigioso cliente, una risorsa che vada a ricoprire il ruolo di Buyer _settore MACCHINARI INDUSTRIALI
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione. La risorsa inserita nel team Procurement di Napoli dovrà occuparsi delle seguenti attività: effettuare l'acquisto di materiali attraverso la negoziazione delle condizioni economico-finanziarie, rispettando target aziendali quali tempistica; identificare i migliori fornitori sul mercato; gestire le richieste di offerta e gli ordini di acquisto, redigere la reportistica sulle attività di acquisto dei prodotti gestiti; mantenere i rapporti commerciali con i fornitori, nazionali ed internazionali; conoscere le caratteristiche tecniche e produttive dei prodotti/servizi gestiti, nonché le tendenze di mercato e dei prezzi; garantire l'esecuzione nei tempi stabiliti. COSA OFFRIAMO:
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'esperienza del candidato prescelto(Assunzione diretta in azienda a tempo indeterminato, Massimo di Ral 35k). Requisiti Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria Gestionale/Economia/Lingue o titoli affini; aver maturato almeno 1-2 anni di esperienza lavorativa nel ruolo, preferibilmente nel settore Automazione industriale ma anche in qualsiasi altro ambito ; CONOSCENZA FLUENTE DELLA LINGUA INGLESE(LIVELLO ALMENO B2/C1 ANCHE NEL PARLATO); completano il profilo flessibilità, organizzazione, affidabilità,agilità nel ragionamento, ottime doti dialettiche. Altre informazioni Sede di lavoro: Provincia di Napoli. Orario di lavoro: Tempo pieno. L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. xpavfwm Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.