Azienda operante nel settore delle tecnologie per la qualità dell'acqua cerca Responsabile risorse umane junior per gestire le attività legate alla gestione del personale e delle relazioni interne.

Attività Previste

Gestione delle pratiche amministrative del personale

Supporto nella selezione e nell'assunzione del personale

Monitoraggio della formazione e dello sviluppo dei dipendenti

Gestione dei rapporti con i dipendenti e relativa documentazione

Supporto nella gestione dei contratti di lavoro

Collaborazione con le varie funzioni aziendali per il miglioramento dei processi HR

Requisiti

Capacità organizzative e ottima gestione delle relazioni interpersonali

Ottime conoscenze delle normative del lavoro e del contrattualismo

Attitudine al problem solving e alla risoluzione delle controversie

Proattività e capacità di lavorare in team

Buona conoscenza degli strumenti informatici e capacità di apprendimento delle nuove tecnologie

Offerta

Rapporto di lavoro a tempo determinato su base tempo pieno

Coordinamento interno nelle attività operative

📌 Responsabile Risorse Umane Junior tecnologie per la qualità dell'acqua (Imola)
🏢 Altro
📍 Imola