Junior Sales Account FOOD (San Vito Al Mantico)

Junior Sales Account FOOD (San Vito Al Mantico)

29 set
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In Job
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San Vito Al Mantico

29 set

In Job

San Vito Al Mantico

In Job S.p.A. - Career Center di Bussolengo seleziona

Prima di candidarsi per questo ruolo, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni su questa possibilità, riportate di seguito.

JUNIOR SALES ACCOUNT settore Alimentare per realtà operante nel settore alimentare divisione freschi

Mansioni

- Sviluppare e consolidare il portafoglio clienti esistente, identificando nuove opportunità di business
- Promuovere attivamente i prodotti dell'azienda nei canali distributivi Horeca, Normal Trade e Retail
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita attraverso una strategia commerciale efficace condivisa con la Direzione Commerciale
- Redigere report periodici, budget previsionali e consuntivi
- Lavorare in sinergia con il team commerciale e con il back office aziendale

Requisiti
- Esperienza minima di 1-2 anni nella vendita di prodotti freschi canale Normal Trade / Horeca o Retail
- Ottime doti comunicative e spiccata empatia nella gestione dei rapporti con i client
- Autonomia operativa, visione strategica e forte orientamento al risultato
- Capacità di analisi e di elaborazione di dati economico/commerciali
- Attitudine positiva, mentalità aperta e approccio solare e coinvolgente
- Disponibilità ad effettuare trasferte su suolo nazionale e partecipare a Fiere di settore





Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente
- Sede di lavoro: zona Bussolengo
- CCNL applicato: Alimentare Industria
- Retribuzione: RAL indicativa € 30.000 - € 35.000 lordi annui
- Inserimento in un ambiente solido, strutturato dove poter intraprendere un percorso di crescita professionale

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento xkiyazw dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato

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