Per ampliamento del team HR interno, ricerchiamo un/una Addetto/a selezione personale che gestirà il recruiting delle figure operative per cantieri edili e infrastrutture. L'attività si svolge all'interno di un'impresa costruzioni che opera su progetti residenziali e commerciali nel territorio romano, con focus sulla sicurezza in cantiere e sul rispetto delle normative D.Lgs. 81/2008.
La figura seguirà l'intero ciclo di selezione: pubblicazione annunci su portali dedicati, screening curricula, colloqui telefonici e in presenza, verifica requisiti DPI e formazione sicurezza. Collaborerà con i capicantiere per definire i fabbisogni di personale qualificato e curerà l'onboarding operativo, inclusa verifica patentini PLE e attestati formazione 16 ore.
Requisiti:
- diploma di scuola superiore o qualifica competente
- aperto anche a chi è alla prima esperienza
- familiarità con strumenti digitali e piattaforme recruiting
- capacità di valutare competenze tecniche e attitudini operative
- precisione nella gestione documentale e riservatezza
- inserimento immediato
Offerta e benefit:
- tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato
- retribuzione 1.450-1.750 € lordi mensili (CCNL Edilizia)
- Buoni pasto
- Formazione continua su sicurezza cantieri e normativa DPI
- Orario flessibile
- Welfare aziendale
Contratto a tempo pieno full-time 40 ore settimanali.
Sede di lavoro: Roma
📌 Addetto/a selezione personale per cantieri (Roma)
🏢 impiegando.com
📍 Roma
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.