ppLeonardo SpA è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 62.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. /ppAll’interno della divisione bCyber Security Solutions - LoB Critical Infrastructure Large Enterprise, /bstiamo ricercando un/a bTechnical Authority Transports Energy /bda inserire preferibilmente nella nostra sede dib Chieti Scalo /b (CH). /ppLa persona si occuperà delle seguenti attività: /pulliRappresentare la Technical Authority nei confronti dei Clienti fornendo supporto tecnico specialistico sia durante la fase di proposta tecnica (tendering) che durante la fase realizzativa (execution) /liliRaccogliere ed elaborare i requisiti dei Clienti e dei contratti definendo la soluzione di sistema mediante l’impiego dei prodotti della Divisione ed integrando, laddove necessario, prodotti di terze parti /liliGarantire l’esecuzione tecnica nel rispetto dei tempi, costi e qualità concordati nel contratto, fornendo, quando necessario, il supporto per l’intero ciclo di vita del progetto, in coordinamento con le altre funzioni aziendali /liliPianificare e gestire le attività di integrazione e validazione delle soluzioni prima della consegna al Cliente e gestire le attività di attivazione in campo dei sistemi verificandone la corretta operatività presidiando il collaudo di accettazione alla presenza del Cliente. /li /ulh3REQUISITI /h3h3Titolo Di Studio /h3ulliLaurea Magistrale in Ingegneria delle Telecomunicazioni o Ingegneria Elettronica (o indirizzi affini). /li /ulh3Seniority /h3h3Expert: /h3ulliSono richiesti dai 3 a 5 anni di esperienza maturata preferibilmente in ruoli tecnici di coordinamento all'interno di aziende strutturate di ingegneria, società di progettazione, operatori del settore infrastrutturale, energetico o dei trasporti. /liliEsperienza o interesse specifico nei settori dei trasporti (es. ferrovie, metropolitane, mobilità elettrica) e/o dell'energia (es. reti di distribuzione, rinnovabili, infrastrutture di ricarica). /li /ulh3Conoscenze e competenze Tecniche /h3ulliIl candidato ideale deve comprendere i fondamenti delle metodologie utilizzate per la progettazione, verifica, convalida, qualificazione e accettazione in ambito bCritical Infrastructure /b. Deve avere familiarità con la lettura e l'interpretazione di documentazione tecnica (capitolati, schemi elettrici, disegni costruttivi, architetture di sistema, specifiche tecniche e documentazione di interfaccia). /liliConoscenza delle nomenclature in ambito ingegneria impiantistica o equivalente sia in ambito nazionale (bProgetto fattibilità tecnico economica (PFTE), Progetto Definitivo/Esecutivo /Costruttivo /b)



che internazionale (bPreliminary Engineering, Front-End Engineering Design – FEED, Engineering, Procurement and Construction – EPC /b) /liliIl candidato deve essere in grado di governare la sicurezza di infrastrutture complesse, reti a larga banda di nuova generazione e servizi cloud-native, con una adeguata conoscenza delle componenti Cyber Security: firewalling, VPN, sistemi di prevenzione/intrusione (IDS/IPS) e tecnologie di cifratura dei dati, analisi e correlazione degli eventi (SIEM) e Privileged Access Management (PAM), sonde OT (Operational Technology) e sistemi di monitoraggio e protezione degli ambienti IT/OT. /liliFamiliarità con i principali framework di cybersecurity (es. bNIST /b), la normativa europea sulla cybersicurezza (bDirettiva NIS2 /b), gli standard di cybersecurity industriale per sistemi OT (bIEC 62443 /b), lo standard per i sistemi di gestione della sicurezza delle informazioni (bISO/IEC 27001 /b) e la normativa europea bCyber Resilience Act (CRA) /b /liliIl candidato ideale deve essere aperto ad approfondire la conoscenza delle normative applicabili, degli standard tecnici nazionali e internazionali e delle best practice di settore, mantenendo un approccio orientato all’evoluzione tecnologica e normativa delle infrastrutture critiche. /liliConoscenza delle soluzioni TELCO utilizzate in ambito infrastrutture critiche (btransportation Metro Railways, Energy /b) e della documentazione fondamentale di progettazione come ad esempio: piano di indirizzamento IP e definizione delle tabelle di routing, Piano di allocazione Fibra Ottica e calcolo del link budget, Studio di Radio copertura, Physical Security Coverage Study, Studio Acustico per i sistemi di Public Addressing , nonché interfacce verso sistemi Legacy. /liliPreferibile Conoscenza delle bReti Mobili 4G/5G /b e delle tecnologie broadband per bMission Critical Communications (MCx) /b con particolare riferimento alle applicazioni in ambito trasporti, energia e infrastrutture operative. /li /ulh3Competenze Comportamentali /h3ulliPropensione al lavoro in team ed alla condivisione delle informazioni /liliCapacità di relazionarsi in modo efficace e professionale con interlocutori interni ed esterni. /liliOttime capacità analitiche, di sintesi e attenzione al dettaglio /liliOttima propensione al problem solving /liliCapacità di assumersi responsabilità e motivazione al raggiungimento degli obiettivi /liliAbitudine alla aggiornamento continuo. /li /ulh3Conoscenze Linguistiche /h3ulliIndispensabile buona padronanza della lingua inglese scritta e parlata (Livello minimo B2) per la comprensione di documentazione tecnica e la comunicazione in ambito internazionale.



/li /ulh3Competenze Informatiche /h3ulliil candidato ideale deve possedere una solida cultura digitale applicata all'ingegneria, con competenze che spaziano dalla gestione degli ambienti di progettazione alla verifica dei dati, alla gestione dei requisiti di progetto fino all'utilizzo di piattaforme collaborative /liliconoscenza dei principali tool di office automation avanzata e familiarità con strumenti di Project Management (Project, Primavera) /liliSaranno considerate preferenziali competenze nell’ambito BIM (Building Information Modeling) ed in particolare nella governance del processo informativo (figure chiave nell’organizzazione della progettazione in BIM, conoscenza delle piattaforme di modeling). /liliConoscenza degli Ambienti CAD (Computer-Aided Design): Nonostante l'evoluzione verso il BIM, la conoscenza del CAD tradizionale rimane fondamentale, specialmente per la gestione di elaborati, la verifica di dettagli costruttivi e l'interfaccia con fornitori o subappaltatori che non utilizzano ancora flussi BIM. /li /ulh3Altro /h3ulliDisponibilità ad operare in trasferta sia in Italia che all’estero per periodi di tempo significativi /li /ulpbCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze /b, cura del bbenessere /b e della bsicurezza delle persone /b sono i cardini della nostra cultura aziendale. /ppCi impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro binclusivo e stimolante, /b promuovendo attivamente i principi di binclusione, equità e valorizzazione delle diversità /b. /ph3Cosa offriamo? /h3ulliIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /liliModalità di lavoro: Ibrida; /liliCategoria contrattuale: Impiegato; /liliTipologia contrattuale: tempo indeterminato; /liliTredicesima mensilità; /liliPremialità legata ai risultati di Business; /liliBuoni Welfare dal valore di 250 euro annui; /liliMensa aziendale; /liliOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /liliBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /li /ulpbL’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. /b /ppbInquadramento: /b 36K – 50K /ph3Come funziona il processo di selezione? /h3pA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. /ppLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. /ppAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 Technical Authority (Chieti)
🏢 Leonardo
📍 Chieti