Ricerchiamo un/a
addetto/a paghe con esperienza pregressa di almeno 3 anni
nel settore
che abbia una approfondita conoscenza degli adempimenti contributivi e previdenziali inerenti all'amministrazione del personale.
Ral di partenza ****** €
CCNL Commercio Confcommercio e integrativi CNA
38 ore settimanali
contrattuali
Welfare aziendale
: contributo al pasto, convenzioni, accesso agevolato ai servizi svolti dalle società di CNA Reggio
I Criteri per la valutazione delle candidature saranno:
competenze tecniche specifiche e hard skills
seniority nella mansione
caratteristiche e complessità del contesto di maturazione delle esperienze
percorso formativo e certificazioni
competenze relazionali
potenziale di crescita e gap formativi di allineamento all'organizzazione CNA
soft skills come capacità organizzative e di pianificazione, attitudine al lavoro per obiettivi, precisione
La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l'impegno di sostenere l'inclusività e la diversity.




Le offerte di lavoro si intendono rivolte all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. ******** Codice delle pari possibilità tra uomo e donna e al D.Lgs ******* Attuazione della direttiva (UE) ******** in materia di Trasparenza Retributiva
Scopri l'Area Education di CNA Reggio Emilia
Diamo valore alla formazione per far crescere persone
Scopri CNA Formazione Emilia-Romagna Srl
Percorsi formativi di qualità per imprese, professionisti e persone
Entra nella più autorevole associazione per qualità della rappresentanza, delle tutele e dei servizi.
Via Maiella, ********* Reggio Emilia
P.I. e C.F.: ***********
Iscritta al Registro Imprese di RE al n. ***********
Iscritta alla CCIAA di RE con REA n. ******
Iscr. Albo Soc. Coop. a Mutualità Prev. n. A******
Num. Iscr. A.I.A. di RE: ******
Telefono: *********
Pec: ******
E-mail: ******
Sito web:
CNA Associazione Territoriale di Reggio Emilia
#J-*****-Ljbffr

📌 Payroll Specialist (Emilia-Romagna)
🏢 CNA
📍 Emilia-Romagna