DescrizioneConsultant Adecco seleziona Capo Turno per solida azienda alimentare in Cremona.Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.Compito della risorsa sarà garantire la marcia dellostabilimento secondo gli indicatori previsti a budget, attraverso l'esecuzionedel programma di produzione, pianificando, organizzando, gestendo edottimizzando le risorse necessarie per far funzionare le linee produttive,assicurando il rispetto degli standard di processo, Qualità, Sicurezza eAmbiente.Le responsabilità di ruolo saranno le seguenti:Garantire il rispetto delle regole di Sicurezza,Ambiente e Qualità.Garantire il rispetto degli standard di processo alloscopo di assicurare il rispetto dello standard di prodotto.Gestire e monitorare l'avanzamento della produzionesecondo gli indicatori previsti a budget. Garantendo l’esecuzione del programmadi produzione promuovendo azioni correttive in caso di eventuali deviazioni daipiani di produzione.Definire l'organigramma settimanale, prevedendoadattamenti giornalmente sulla base delle necessità emerse e garantendo lacopertura delle persone sulle linee al fine di raggiungere gli obiettiviassegnati.Effettuare il passaggio di consegne con il capo turnosuccessivo informandolo dei risultati raggiunti, dei problemi che si sonoverificati ed eventuali azioni correttive.Gestire e condurre il Daily Meeting condividendogiornalmente tra i diversi turni i risultati, le criticità e le opportunitàemerse.Analizzare i risultati riguardanti la propria area dicompetenza e intercettare e garantire la gestione delle problematichericorrenti di efficienza, qualità e sicurezza,



coordinando l'area tecnica peruna risoluzione a lungo termine e, se necessario, definendo / rivedendospecifiche procedure e verificandone l'efficacia.Garantire il corretto aggiornamento dei sistemiaziendali di gestione e monitoraggio della produzione e delle competenze delpersonaleMonitorare i parametri assegnati ed intervenire conopportuni aggiustamenti nell'immediato in caso di deriva puntualeEseguire attività di training/coaching al personalesulle procedure, sugli standard e le competenze.Monitorare le manutenzioni correttive e preventivenell'area di propria supervisione per supportare la realizzazione dei lavori egarantirne la fine secondo le tempistiche previste per minimizzare il tempo difermo dei macchinari.Comunicare e rafforzare informazioni che riguardanol'azienda e lo stabilimento, condividendo piani di comunicazione e contenuti,al fine di allineare l'organizzazione agli obiettivi ed alle prioritàaziendali.Promuovere una cultura improntata al miglioramentocontinuo.Proporre aree/iniziative di miglioramento e possibilisoluzioni, assicurando l’effettiva implementazione dei miglioramenti introdottinel proprio turno di lavoro.Collaborare con Area Tecnica,



Sicurezza e Qualità perdefinire nuovi layout / installazioni di nuove macchine e strumenti,coinvolgendo gli operatori di linea al fine di effettuare una valutazione piùcompleta e condivisa.Si richiedono:Esperienza industriale pregressa con esposizione atemi di Qualità, Sicurezza, Production, Lean or Six SigmaTeam management: capacità di organizzare, interagire,supportare e mobilitare le persone nella stessa direzioneProblem-solving and trouble-shooting skills: capacitàdi analizzare criticamente tutte le informazioni a disposizione integrandolecol business e con le altre funzioni aziendaliStrong leadership & communication skills eabilità di influenza: capacità di trascinare le persone per raggiungere ilrisultato e comunicare il senso delle attività implementateResults-driven approach: capacità di agire con sensodi urgenza, targettizzando le priorità e analizzando costi e opportunitàAlto livello di ottimismo: per guidare e ricercarenuove vie di risoluzione dei problemi e per agire il miglioramentoDisponibilità a lavorare su 3 turnazioni. Lun Ven Si offre assunzione diretta in azienda, con percorsoformativo e di crescita professionale e condizioni di inquadramento eretribuzione definite in funzione del livello di autonomia effettiva nel ruolo.I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .Adecco Italia S.p.A. (Aut. xdwybme Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

📌 Capoturno (Cremona)
🏢 Adecco
📍 Cremona