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Il ruolo prevede di essere punto di riferimento per i negozi della zona, massimizzare i risultati di vendita e coordinare lo staff. xysqume
Ti occuperai di formare e motivare lo staff, analizzare KPI, definire azioni per migliorare profitto, gestire turnazioni e contratti, seguire avvii di nuove aperture e fornire feedback all’ufficio retail.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.