MAW S.p.A. divisione Search And Selection, Polo di Brescia Ricerca per importante realtà un/una Ingegnere Ambientale – ESG & Sostenibilità.
La risorsa, inserita all'interno dell'area dedicata alla sostenibilità, fornirà supporto alle attività ESG con un approccio prevalentemente tecnico e quantitativo, occupandosi delle seguenti attività: Raccolta, analisi, verifica e consolidamento dei dati ambientali ai fini del Bilancio di Sostenibilità; Definizione, monitoraggio e aggiornamento dei KPI ambientali e dei relativi target; Calcolo della Carbon Footprint aziendale e di prodotto, con riferimento alle emissioni Scope 1, 2 e 3 secondo le principali metodologie di riferimento; Sviluppo di analisi Life Cycle Assessment (LCA) e valutazione degli impatti ambientali di prodotti, processi e servizi; Elaborazione e interpretazione dei dati relativi a consumi energetici, emissioni, rifiuti, consumi idrici, materie prime e altri indicatori ambientali; Supporto alle attività di reporting e rendicontazione secondo i principali standard e riferimenti in ambito sostenibilità, con particolare riferimento a ESRS e GRI.
Requisiti richiesti:
Laurea in Ingegneria Ambientale o titolo di studio affine; Esperienza pregressa in ambito consulenza ambientale/ESG o all'interno di uffici dedicati alla sostenibilità; Solide capacità di analisi ed elaborazione di dati quantitativi; Conoscenza delle principali tematiche e metodologie relative alla sostenibilità ambientale; Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del GHG Protocol; Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle norme ISO ***** e ISO *****; Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle metodologie LCA e dei relativi software di calcolo; Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team.
Si offre inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza professionale, all'interno di un contesto strutturato e orientato allo sviluppo delle tematiche ESG e di sostenibilità.
Zona di lavoro: Provincia di Brescia Orario di lavoro: Tempo pieno
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n.
********.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art.
13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati.
Aut.
Min.
Prot.
****-SG del 29/11/04
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