Ricerca per potenziamento staff interno della filiale di BERGAMO, una/un

L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.

Il/la candidato/a, gestirà il reclutamento e la selezione del personale rispondendo con un’azione proattiva alle esigenze dei clienti.

Nello specifico l’attività prevede:

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- gestione in autonomia, dell’intero iter di selezione: pubblicazione annunci, convocazione dei candidati, conduzione colloqui individuali o di gruppo;

- presentazione al cliente dei profili valutati positivamente;

- gestione amministrativa dei lavoratori somministrati;

ricerca e selezione

Requisiti richiesti:

Desideriamo incontrare persone che abbiano conseguito una laurea umanistica/giuridica/economica, e siano autonomi nell’utilizzo dei principali strumenti informatici ed in particolar modo del pacchetto Office





I candidati ideali hanno mostrato spiccate attitudini alle relazioni interpersonali, sono in possesso di capacità negoziali, dinamismo, ottima dialettica e sono fortemente motivati ad affermarsi nel settore delle Risorse Umane. Ricerchiamo persone che provengano da un’esperienza in Agenzie per il Lavoro e che abbiano maturato un’esperienza consolidata di almeno 2 anni in tale ambito. xjncmbx Sarà considerato requisito preferenziale la provenienza da Agenzie generaliste

Retribuzione ed inquadramento:

dal 4° al 3° del Commercio e Terziario

Verrà individuata la retribuzione specifica da offrire al/alla candidato/candidata in base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.

#J-18808-Ljbffr

📌 Recruiter Specialist (Bergamo)
🏢 Samsic HR Italia
📍 Bergamo