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LHH Recruitment Solutions ricerca, per conto di una realtà protagonista di un importante percorso di crescita e sviluppo zona Varese Sud ( raggiungibile solo con auto), un/una HR Business Partner La figura entrerà a far parte di un'organizzazione dinamica e in forte evoluzione, dove avrà l'occasione di contribuire attivamente alla costruzione e allo sviluppo della funzione HR, supportando il management nelle decisioni strategiche legate alle persone e all'organizzazione. Gestire l'intero processo di Talent Acquisition, dalla raccolta del fabbisogno all'inserimento delle risorse;
Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.
brSupportare il management nella definizione di strutture organizzative coerenti con gli obiettivi di business;
brPianificare i fabbisogni di personale in funzione dei piani di crescita aziendali e delle esigenze operative;
brAffiancare manager e responsabili di funzione nella gestione dei collaboratori e delle principali tematiche HR;
brPresidiare gli aspetti amministrativi e contrattuali legati alla gestione del personale;
brCollaborare alla gestione delle attività formative, degli adempimenti normativi e delle tematiche di salute e sicurezza;
brPromuovere iniziative di Talent Management, Employer Branding e Retention;
brContribuire all'implementazione e all'evoluzione dei processi HR a supporto della crescita aziendale.
brEsperienza consolidata in ruoli di HR Business Partner, HR Generalist Senior o Talent Acquisition Specialist;
brProvenienza da contesti industriali, construction, engineering o realtà caratterizzate da una significativa presenza di personale tecnico e operativo;
brSolida conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali processi HR;
brEsperienza nella gestione di processi di recruiting end-to-end;
brOttime capacità relazionali e di stakeholder management;
brApproccio pragmatico, orientamento al risultato e forte autonomia operativa;
brC
📌 HR Business Partner (Italia)
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