Grafton Engineering* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance;, Qualità - Sicurezza e Atmosfera, Process & Project Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda leader nella produzione di prodotti elettronici ad alta tecnologia, rivolti a clienti altamente specializzati come ingegneri, fisici e tecnici.
Annuncio di lavoro: Sales Engineer (Junior o Middle) – back office
Il ruolo unisce competenze ingegneristiche avanzate e capacità di vendita e negoziazione B2B. Si valutano sia profili junior che profili middle.
Responsabilità principali
1. Identificare da remoto le esigenze attuali e future dei clienti, stabilendo relazioni personali con clienti potenziali, partecipazione a fiere industriali e conferenze scientifiche come espositore,
oltre a viaggi di lavoro organizzati autonomamente o insieme ai distributori dell'azienda.
2. Consulenza Tecnica e Gestione dei Clienti: Rispondere alle richieste e domande dei clienti, fornendo informazioni su prodotti, servizi ed equipaggiamenti.
3. Analisi dei requisiti e Proposta di soluzioni su misura
4. Formulazione di offerte tecnico-economiche: Redige i preventivi strutturandoli dal punto di vista economico, ma soprattutto dettagliando le specifiche tecniche dei sistemi elettronici offerti
5. Preparare stime dei costi e gestire progetti che richiedono personalizzazioni dei prodotti, collaborando strettamente con il dipartimento R&D; per le discussioni tecniche e con l'amministrazione per la gestione di budget e risorse.
6. Interfaccia e Supporto Post-Vendita: Ponte tra cliente e Ricerca & Sviluppo (R&D;). Riporta i feedback dei clienti ai progettisti interni di Trieste per lo sviluppo di nuovi prodotti o il miglioramento di quelli esist
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.