Chi Siamo: Wisil Lab è è un laboratorio odontotecnico con oltre 70 anni di esperienza, punto di riferimento in Italia per qualità, innovazione e affidabilità. Nato nel 1955, oggi Wisil Lab unisce la tradizione artigianale alle tecnologie digitali più avanzate, offrendo soluzioni precise e personalizzate per studi dentistici e cliniche. Con sede a Buccinasco, collaboriamo con oltre 1000 studi dentistici, strutture sanitarie e realtà ospedaliere.
Per supportare la crescita aziendale, siamo alla ricerca di un/una Junior Accountant - Ciclo Attivo e Gestione Clienti da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.
Responsabilità Principali:
La risorsa, affiancata dal Responsabile Amministrativo, si occuperà delle attività legate alla gestione amministrativa e contabile del ciclo attivo:
• Emissione e registrazione delle fatture clienti.
• Controllo della corretta imputazione dei documenti amministrativi.
• Gestione delle anagrafiche clienti.
• Verifica e monitoraggio degli incassi.
• Attività di sollecito e supporto nel recupero crediti.
• Gestione delle note di credito e delle contestazioni amministrative.
• Riconciliazione dei pagamenti e delle partite aperte.
• Supporto nelle chiusure contabili periodiche.
• Predisposizione di report amministrativi e scadenziari clienti.
• Collaborazione con i reparti produttivi e commerciali per la corretta gestione degli ordini e della fatturazione.
Requisiti Ricercati:
Essenziali:
• Diploma in Ragioneria, Amministrazione Finanza e Marketing o titolo equivalente.
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
• Conoscenza di software gestionali ERP
• Precisione, affidabilità e capacità organizzative.
• Attitudine al lavoro in team.
• Buone capacità relazionali e di comunicazione.
Preferenziali:
• Laurea triennale in Economia o discipline affini.
• Breve esperienza, anche di stage, in ambito amministrativo-con
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.