NEXQ è una società di consulenza in Information & Communication Technologies e Business Consulting, con sede a Maranello (MO), dove l’innovazione è parte del nostro DNA.
Aiutiamo le aziende a integrare, gestire e utilizzare la tecnologia per raggiungere i propri obiettivi: dalla cybersecurity alla digitalizzazione dei processi, fino all’Intelligenza Artificiale applicata a casi d’uso reali.
Crediamo che il vero valore dell’AI non sia semplicemente creare qualcosa di attuale, ma soprattutto semplificare il lavoro, automatizzare attività ripetitive ed eliminare ore di operatività manuale, integrando l’Intelligenza Artificiale con sistemi, gestionali e workflow già esistenti.
Stiamo crescendo e vogliamo rafforzare il nostro team con persone che condividano i nostri valori: DINAMISMO, VOGLIA DI IMPARARE e SPIRITO DI SQUADRA.
Entrerai in una realtà in continua evoluzione, dove tecnologia e innovazione sono centrali, ma in cui le relazioni umane vengono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Stiamo cercando un/una Artificial Intelligence Engineer da inserire nel nostro team per progettare, sviluppare e portare in produzione soluzioni applicative basate sull’Intelligenza Artificiale.
Cerchiamo soprattutto una persona curiosa, concreta e con voglia di imparare.
Non ci aspettiamo che tu sappia già tutto: per noi contano la passione per la tecnologia, la capacità di affrontare nuovi problemi e la determinazione nel crescere rapidamente, confrontandoti ogni giorno con il resto del team.
Nel tuo percorso avrai modo di lavorare su progetti reali e tecnologie moderne, occupandoti di:
• sviluppare applicazioni production-grade basate su Large Language Models, integrando le API OpenAI, embeddings, tool calling e modelli generativi;
• progettare e implementare architetture RAG – Retrieval-Augmented Generation, lavorando su vettorializzazione dei dati e Vector Database come pgvector, Qdrant o Weaviate;
• sperimentare e implementare soluzioni di AI locale e on-premise,
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.