Questa posizione è in OVS
Riassunto dell'possibilità da parte della Joinrs AI:
OVS cerca un/a Store Manager Trainee per i punti vendita OVS e UPIM. Il/la candidato/a ideale è pronto/a a sviluppare competenze manageriali, gestire il conto economico del negozio, garantire un'eccellente customer experience e curare l'immagine del punto vendita. L’inserimento prevede un contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi con una RAL tra 26.000 e 30.000 euro e l’accesso alla OVS Store Management School per un percorso formativo personalizzato. Sono richieste flessibilità, orientamento al risultato e disponibilità a trasferte nazionali.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da OVS.
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La rete vendita è il cuore pulsante del nostro business Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Goldenpoint, Shaka, Croff, Les Copains, Stefanel.
Ogni giorno prepariamo il negozio e accompagniamo il cliente alla scoperta delle nostre collezioni.
Se stai cercando un'opportunità che ti apra le porte del Fashion Retail e che sappia soddisfare il tuo spirito imprenditoriale, questa è l'occasione per te: Candidati come STORE MANAGER TRAINEE per i punti vendita OVS e UPIM.
Avrai l'occasione di apprendere tutti i segreti della gestione di un punto vendita e in particolare avrai modo di:
- Gestire il conto economico del negozio e sviluppare strategie commerciali utili al raggiungimento dei KPI
- Garantire un'impeccabile Customer Experience e promuovere la fidelizzazione del cliente
- Curare l'immagine del negozio per garantire la costante applicazione e il rispetto degli standard di Visual Merchandising
- Gestire il flusso delle merci in entrata e in uscita, assicurando una costante organizzazione del magazzino e un corretto ri-assortimento della merce ne
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.