Se le sue competenze, la sua esperienza e le sue qualifiche corrispondono a quelle descritte in questa panoramica, non ritardi l'invio della sua candidatura.
- Ergéa Italia è un’azienda sanitaria impegnata ad ampliare l’accesso a diagnosi e terapie innovative di alta qualità.
Con un robusto focus sull’oncologia, operiamo attraverso centri diagnostici e partnership ospedaliere, offrendo eccellenza tecnologica in radiologia, radioterapia e medicina nucleare a un numero crescente di pazienti.
CHI CERCHIAMO Siamo alla ricerca di un/una HR Payroll Specialist con comprovata e approfondita conoscenza del software Zucchetti Paghe Project da inserire presso la nostra sede di Bologna .
La risorsa entrerà a far parte di un team HR strutturato (composto da 5 persone) e si occuperà in prima persona e in piena autonomia dell' elaborazione dei cedolini paga , del controllo delle presenze e della gestione dei flussi amministrativi del personale.
RUOLO E ATTIVITÀ Elaborazione Buste Paga & Payroll:
Gestione completa ed elaborazione in autonomia dei cedolini paga mensili , rilevazione e controllo presenze/assenze tramite software Zucchetti Paghe Project .
Adempimenti Amministrativi & Previdenziali: Gestione degli adempimenti periodici ed annuali (Uniemens, F24, CU, Autoliquidazione INAIL, 770) e interfaccia con gli enti previdenziali e assistenziali.
Amministrazione del Personale: Gestione dell'intero ciclo di vita del dipendente (assunzioni, cessazioni, proroghe, infortuni, malattia, maternità, premi e MBO).
Assistenza a Dipendenti e Collaboratori: Supporto operativo e consulenza interna su tematiche legate al cedolino, aspetti retributivi, contrattuali e di normativa del lavoro.
HR Reporting & Analytics: Creazione di reportistica periodica, controllo del costo del lavoro e monitoraggio dei KPI HR.
REQUISITI Competenze Tecniche: Conoscenza approfondita, autonoma ed esperta dell'applicativo Zucchetti Paghe Project nell'elaborazione dei cedolini (requ
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.