Per storico cliente operante nel settore meccanico con sede in provincia di Bergamo - area Sud - Adecco Divisione Permanent ricerca un/una
Se desidera saperne di più su questa possibilità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Responsabile Ufficio Tecnico.
La risorsa avrà la responsabilità di coordinare l'ufficio tecnico garantendo il corretto avanzamento delle attività e favorendo una gestione strutturata dei processi. Inserita in un contesto caratterizzato da elevate competenze tecniche e da figure di lunga esperienza, avrà il compito di valorizzare il know-how presente, promuovendo organizzazione, collaborazione e orientamento agli obiettivi.
Principali responsabilità
- Coordinare e organizzare le attività dell'ufficio tecnico.
- Monitorare il flusso di lavoro dalla richiesta del cliente alla definizione della soluzione tecnica.
- Definire priorità, tempi e responsabilità, verificando l'avanzamento delle attività.
- Supportare il team nella gestione delle criticità e nell'individuazione delle soluzioni.
- Garantire un efficace coordinamento tra ufficio tecnico, produzione, qualità e area commerciale.
- Migliorare processi, metodologie di lavoro e flussi informativi.
- Favorire la crescita e la valorizzazione delle competenze presenti nel team.
- Introdurre strumenti e modalità di monitoraggio a supporto delle performance dell'area.
Requisiti
- Formazione tecnica, preferibilmente ad indirizzo meccanico.
- Esperienza in ruoli di coordinamento tecnico maturata in contesti produttivi del settore meccanico.
- Esperienza nella gestione di team strutturati.
- Capacità di organizzare attività, priorità e tempistiche.
- Esperienza nell'ottimizzazione e nel miglioramento dei processi.
- Spiccate capacità relazionali, di comunicazione e di gestione delle persone.
- Approccio concreto alla risoluzione dei problemi e orientamento al risultato.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi produttivi legati alla real
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.