Un'impresa operante nel settore alberghiero, con strutture ricettive nella zona costiera adriatica abruzzese, ricerca una Governante d'Albergo per un resort a Rivisondoli (AQ). La società conta circa 24 dipendenti e gestisce strutture ricettive con un approccio orientato alla qualità del servizio.
Descrizione della Posizione
La figura selezionata sarà responsabile della supervisione e del coordinamento dell'intero reparto piani, garantendo il mantenimento degli standard qualitativi della struttura. L'inserimento avviene con contratto a tempo determinato della durata di circa 5,5 mesi (da inizio novembre a metà aprile), full time su turni, 40 ore settimanali distribuite su 6 giorni su 7 a rotazione.
Responsabilità principali
- Organizzare e coordinare il lavoro del personale ai piani, ottimizzando tempi e risorse disponibili
- Supervisionare le operazioni di pulizia e riassetto delle camere
- Garantire il controllo qualità su tutti gli ambienti, verificando il rispetto degli standard previsti dalla struttura
- Sovrintendere alla pulizia e alla gestione operativa della SPA
- Vigilare sulle condizioni delle aree comuni, incluse hall, corridoi e servizi igienici
- Gestire il reparto biancheria, curando il controllo delle scorte, l'approvvigionamento e l'inventario periodico
- Segnalare tempestivamente guasti e necessità di interventi manutentivi
- Formare e affiancare il personale di reparto, favorendone la crescita professionale
Benefit
- Alloggio gratuito
- Vitto gratuito
Requisiti richiesti
- Almeno 1 anno di esperienza nel coordinamento del personale ai piani
- Conoscenza della gestione del reparto biancheria: scorte, approvvigionamento e inventario
- Competenza nel controllo qualità degli ambienti secondo standard alberghieri
- Esperienza nella gestione operativa della SPA e delle aree comuni
- Spiccate capacità organizzative e gestione efficace del tempo
- Leadership e attitudine al coordinamento del team
- Elevata attenzione ai dettagli, precisione, affidabilità e rigore
- Capacità di problem solving e gestione delle criticità operative
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni
- Patente di guida in corso di validità; automunito/a
Plus gradito
- Esperienza pregressa maturata in strutture alberghiere di livello analogo o superiore
Se possiedi una solida esperienza nella gestione dei reparti piani e sei alla ricerca di un contesto in cui mettere a frutto le tue competenze organizzative e di leadership, questa è l'occasione che fa per te.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 Reg. UE 2016/679.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.