Profilo Ingegneristico per il Collaudo di Impianti Meccanici e Tecnologici (Roma)

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02 ott
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Acea
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Roma

02 ott

Acea

Roma

pLa mission di Acea è sviluppare e gestire infrastrutture sicure e sostenibili garantendo l’accesso e la circolarità delle risorse fondamentali per la cittadinanza, le imprese e il territorio. Acea offre servizi essenziali legati alla gestione dell’acqua, alla distribuzione di energia elettrica, all’illuminazione pubblica e al trattamento dei rifiuti. /p pAcea Infrastructure, azienda leader nei servizi tecnici e nel supporto alle altre società di Acea, è alla ricerca di una risorsa da inserire nell'Unità Organizzativa Collaudi Infrastrutturali della Funzione Collaudi che opererà principalmente su impianti di termovalorizzazione, cogenerazione, biogas, centrali termiche e altri impianti per la produzione di energia. /p pLa risorsa riporterà al Responsabile dell'Unità garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità del servizio di collaudo funzionale degli impianti energetici e industriali /p ul liVerificare la documentazione tecnica e la conformità degli impianti; /li liEffettuare ispezioni meccaniche, elettriche e controlli in campo; /li liGestire le non conformità e monitorarne la risoluzione; /li liSupportare le attività di pre-commissioning, commissioning e collaudo funzionale; /li liEseguire test prestazionali sugli impianti energetici e industriali; /li liCollaborare con i team tecnici coinvolti nella messa in esercizio degli impianti. /li liLaureato/a in Ingegneria Energetica o Meccanica; /li liHai almeno 3 anni di esperienza nel settore; /li liConosci la progettazione di impianti energetici e la normativa di riferimento; /li liPossiedi buone capacità analitiche, organizzative e di problem solving; /li liHai una buona conoscenza di Microsoft Office e preferibilmente di Revit (BIM).



/li /ul pbCondizioni contrattuali e retribuzione /b /p ul liContratto Collettivo Nazionale del Settore Gas - Acqua (CUSGA) /li liRetribuzione Annua Lorda: € 40K-48K /li liPremio di risultato, convertibile in welfare o previdenza complementare /li liFlessibilità oraria e lavoro da remoto secondo accordi aziendali /li liBuoni pasto di € 12,80 per ogni giorno lavorativo /li liFondo di previdenza complementare Pegaso /li /ul pbWelfare e People Caring /b /p ul libSalute e solidarietà /b: assistenza sanitaria integrativa, programmi di prevenzione, iniziative di volontariato e solidali, tra cui la Race for the Cure. /li libBenessere psicofisico /b: supporto psicologico, corso di autodifesa femminile e accesso agevolato agli spazi sportivi dell’OASI Sports Center. /li libFamily Care /b: sostegno alla genitorialità, congedi di paternità ampliati (22 gg), percorsi dedicati alla maternità, asilo nido aziendale Un fiume di emozioni e campo estivo Acea Camp. /li libAgevolazioni economiche /b: piattaforma welfare con oltre 400 convenzioni, flexible benefits e vantaggi su servizi, mobilità, formazione e tempo libero. /li /ul pbFormazione e Sviluppo /b /p ul libAcea Academy /b: il nostro ecosistema formativo per lo sviluppo delle nostre professionalità, finalizzato a consolidare le competenze e sviluppare nuovi talenti. /li libSviluppo della Persona /b: strumenti a supporto dello sviluppo e della crescita dei dipendenti, tra cui il processo di Performance Management,



progetti di talent management, assesment center e molteplici iniziative volte a promuovere la cultura dell’ascolto e del feedback continuo. /li /ul pLavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo. /p pPotrai far parte di un’azienda che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l’attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione. /p pUn’azienda orientata ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito. /p pbAcea certificata Top Employer promuove l’inclusione e la valorizzazione dell’individualità di ogni persona coinvolta nei propri processi selettivi contrastando qualsiasi forma di discriminazione. /b /p pApprofondisci il nostro processo di selezione Processo di selezione | Acea /p pConsulta la nostra Strategia e il Piano Industriale Green-Diligent-Growth Una Strategia Integrata | Acea /p pLa selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR). /p pLavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo. /p #J-18808-Ljbffr

📌 Profilo Ingegneristico per il Collaudo di Impianti Meccanici e Tecnologici (Roma)
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