Ogni anno in Europa tonnellate di vestiti per bambini finiscono buttati dopo pochi mesi di utilizzo, perché i bambini crescono più in fretta di quanto i loro armadi riescano a starci dietro. Noi pensiamo che sia uno spreco assurdo, ed è per questo che esiste Rendi.
Stiamo ricostruendo il modo in cui le famiglie italiane comprano, rivendono e gestiscono tutto ciò che riguarda l’abbigliamento dei propri figli. Lo facciamo in due modi:
~ per i genitori, con una piattaforma che rende circolare l’armadio di un bambino in 30 secondi: niente trattative, niente foto da scattare, niente annunci da scrivere e nessuno a cui rispondere. Si spedisce una scatola di vestiti che non servono più e si riceve subito credito da spendere su capi nuovi o di seconda mano selezionati. per scuole, associazioni e squadre, digitalizzando ordini, distribuzione e pagamento delle divise, eliminando il lavoro amministrativo che oggi vive ancora tra fogli Excel, bonifici e taglie sbagliate
Se ti piace l’idea di lavorare su un prodotto che tocca la vita quotidiana di migliaia di famiglie, e farlo in un team piccolo dove quello che fai si vede subito, sei nel posto giusto.
Cerchiamo una persona che prenda in mano i canali social di Rendi e li porti avanti giorno per giorno, senza bisogno di indicazioni puntuali su ogni singolo post. È il pezzo che oggi ci manca: chi vive il calendario editoriale, produce contenuti coerenti col brand e legge i numeri per capire cosa funziona. Gestisci il calendario editoriale su Instagram e Tik Tok, traducendo la strategia di brand in post, reel e stories. Scrivi il copy, scegli i formati, coordini le riprese quando serve produzione video. Per grafica e montaggio hai a disposizione il team creativo interno: tu decidi cosa serve e come deve venire, loro lo realizzano. Non resti dietro le quinte: crei contenuti anche in prima persona e/o con altri membri del team, quando il formato lo richi
📌 Virtual Social Media Manager (Italia)
🏢 Aliquo
📍 Italia
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.