Humangest, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ti offre l'opportunità di intraprendere un percorso formativo stimolante e concreto all'interno della nostra filiale di San Benedetto del Tronto.
La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Descrizione posizione
Sotto la guida del tuo tutor, parteciperai attivamente a tutte le attività di filiale, acquisendo competenze pratiche in:
Accoglienza candidati, gestione del front office e delle comunicazioni (telefonate ed email)
Ricerca attiva del personale attraverso diversi canali
Screening CV e convocazione ai colloqui
Affiancamento nella conduzione dei colloqui conoscitivi
Supporto nella gestione amministrativa dei lavoratori
Competenze richieste
Laurea triennale o magistrale, in corso o conseguita,
e/o Master ad indirizzo umanistico/giuridico o economico
Ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici
Forte interesse per il mondo HR e della Ricerca & Selezione
Offriamo:
Aggiornamento continuo sulle principali tematiche legate al recruiting;
Ambiente dinamico e stimolante, ideale per crescere professionalmente.
Rimborso spese di 500€ mensili e buoni pasto giornalieri
Contratto: Tirocinio formativo/Stage di 6 mesi retribuito
Luogo di lavoro: San Benedetto del Tronto (AP)
Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Per candidarsi inviare candidat
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.