ppPer il nostro ufficio interamente dedicato al servizio bPermanent Recruitment /bdel bVeneto /b ricerchiamo un: /p pVuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari. /p h3SENIOR PERMANENT BUSINESS DEVELOPER /h3 pcon esperienza di 4/5 anni nella vendita consulenziale di Servizi HR. /p pLa Risorsa si dedicherà allo sviluppo di new business focalizzato sulla linea Permanent, attraverso il contatto diretto con aziende, al fine di attivare mandati di RS e contribuendo al corretto posizionamento del servizio. /p pLe attività sviluppate saranno: /p ul libFissare appuntamenti /b commerciali presso aziende clienti o prospect; /li libEffettuare visite /b con approccio consulenziale volte a supportare il cliente a 360° in ambito HR; /li liFare baccordi commerciali /b. /li /ul pSi ricercano le seguenti caratteristiche:



/p ul libCostanza /bnell'attività commerciale /li libApproccio consulenziale /b al cliente /li liSaper agire intensamente, con bautonomia e con responsabilità /b /li liCapacità di bnegoziazione con il cliente /b nel rispetto della price policy /li /ul pSede di lavoro: bPadova (PD) con modalità di lavoro ibrida /b /p ul liSi offre inserimento diretto RAL *************€ + MBO + auto /li /ul pLe ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. ******** (Codice delle Pari Possibilità) e del D.lgs. 7 maggio ****, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) ******** sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE ******** (GDPR) e del D.lgs. ******** come modificato dal D.lgs. ********. /p /p #J-*****-Ljbffr

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