Tor nasce dall'esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal **** opera nei servizi alle imprese nell'ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.
Your Goal, Our Mission!
I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.
Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l'affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Tor - Recruitment Analisi e definizione dei processi AS-IS / TO-BE , delle procedure operative e dei flussi informativi; Traduzione delle esigenze del business in specifiche funzionali per sviluppatori, consulenti e software vendor; Gestione e coordinamento di progetti ERP e di miglioramento dei processi , monitorando attività, tempistiche, stakeholder, rischi e KPI; Coordinamento tra funzioni aziendali, utenti, team tecnici e partner esterni durante le diverse fasi progettuali; Coordinamento delle attività di implementazione, testing, rilascio e sviluppo di nuove funzionalità ERP e applicativi aziendali; Supporto ai progetti di integrazione tra sistemi , inclusi EDI e interfacce con clienti, fornitori e operatori logistici; Predisposizione e aggiornamento della documentazione funzionale, delle procedure operative e dei materiali formativi; Supporto agli utenti nell'adozione di nuovi sistemi e processi; Supporto all'evoluzione e al miglioramento continuo dell'ERP in collaborazione con i team tecnici Laurea in Ingegneria Gestionale,



Ingegneria Industriale o discipline affini; Almeno 7 anni di esperienza maturata in ruoli di ERP, Business Analysis, Process Improvement e Project Management, preferibilmente all'interno di società di consulenza ; Esperienza nella gestione di progetti cross-functional e nel coordinamento di stakeholder interni ed esterni; Buona conoscenza dei principali processi aziendali in ambito manufacturing, produzione, Supply Chain e logistica ; Esperienza nell'analisi e nella definizione di processi e requisiti funzionali in ambito ERP; Capacità di tradurre le esigenze del business in specifiche funzionali per consulenti, sviluppatori e software vendor; Buone competenze di analisi dati, definizione e monitoraggio KPI ; Ottime capacità comunicative e relazionali, con capacità di interfacciarsi con interlocutori di diverso livello, dagli utenti operativi al Senior Management; Buona conoscenza della lingua inglese.
La conoscenza di SAP e/o l'esperienza in progetti di implementazione o migrazione ERP rappresentano un requisito particolarmente coinvolgente.
Chi cerca: Azienda industriale strutturata con presenza internazionale e oltre 500 dipendenti.
Cosa Offre: Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa *****K , commisurata all'esperienza maturata.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
? Sede di lavoro: Modena Lavoropiù S.p.a. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D

📌 Erp Project Manager - Business Process (Modena)
🏢 Tor - Recruitment & Hr Consulting
📍 Modena