SYNLAB Italia cerca due risorse in stage da inserire nel team Talent Acquisition di Monza. Il percorso mira allo sviluppo di competenze concrete nel recruiting e nella gestione dei processi di selezione, con contatto diretto con Hiring Manager, HR Business Partner e stakeholder.
Lo stage prevede attività di definizione dei profili, pubblicazione annunci, screening CV, scheduling colloqui e supporto all'onboarding. Requisiti includono laurea e attenzione alle relazioni.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.