Responsabile Gestione Commesse E Clienti - Settore Metalmeccanico - Rif. Px-Tn (Emilia-Romagna)

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01 ott
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Studio Mantini - Ricerca e Selezione del Personale
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Emilia-Romagna

01 ott

Studio Mantini - Ricerca e Selezione del Personale

Emilia-Romagna

pstronguA proposito di Studio Mantini /u /strong /ppSiamo una Società di Ricerca e Selezione del Personale con sede a Forlì. Lavoriamo su tutto il territorio nazionale, con un focus particolare sulla Romagna, per ricercare e selezionare talenti con media-alta specializzazione. /ppbrSe desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.br/ppbr/ppstronguA proposito del nostro cliente /u /strong /ppbr/ppIl nostro cliente è una storica e consolidata realtà industriale del Cesenate, specializzata nella progettazione, costruzione, montaggio e manutenzione di impianti industriali. L'azienda opera su commesse nazionali e si distingue per competenze tecniche, affidabilità e qualità del servizio offerto ai propri clienti. /ppbr/ppstronguIl ruolo da ricoprire /u /strong /ppLa figura ricercata affiancherà l'Amministratore Delegato, intraprendendo un percorso di crescita che la porterà a diventare il principale riferimento operativo della Direzione aziendale nella gestione delle commesse e delle relazioni con i clienti. /ppbr/ppIn particolare si occuperà di: /ppbr/pullicoordinare funzionalmente i Project Manager, supportandoli nella gestione delle commesse; /lilimonitorare l'avanzamento dei lavori, individuando e contribuendo a risolvere eventuali criticità; /liliinterfacciarsi con Capi Cantiere e clienti, garantendo il corretto andamento delle attività; /liligestire i rapporti con i clienti durante l'esecuzione delle commesse, assicurando un servizio tempestivo e di qualità; /lilieffettuare visite presso clienti e cantieri; /lilicollaborare con la Direzione allo sviluppo di nuove opportunità commerciali, inizialmente presso i clienti acquisiti e, nel tempo, anche verso nuovi mercati esteri. /li /ulpbr/ppstronguCompetenze chiave per ricoprire questo ruolo /u /strong /pulliDiploma tecnico o Laurea, preferibilmente in discipline tecniche.



/liliEsperienza consolidata maturata in ruoli di coordinamento all'interno di aziende metalmeccaniche, impiantistiche, della carpenteria industriale, della cantieristica o dell'Oil Gas operanti. /liliEsperienza nella gestione di commesse e nel coordinamento di team tecnici. /liliCapacità di relazionarsi con clienti, fornitori e stakeholder. /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /liliPadronanza dei principali strumenti informatici. /li /ulpbr/ppCompletano il profilo autorevolezza, leadership, concretezza, orientamento al problem solving, capacità organizzative, ottime doti relazionali, disponibilità a effettuare trasferte e la volontà di inserirsi in un progetto professionale di medio-lungo periodo. /ppbr/ppstronguLa sede di lavoro /u /strong /ppCesena /ppbr/ppstronguIl contratto offerto /u /strong /ppIl candidato/a sarà assunto direttamente come dipendente dell'azienda con contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento (strongQuadro o Dirigente /strong) e il pacchetto retributivo saranno definiti in funzione dell'esperienza e delle competenze della persona individuata. /ppstrongRAL indicativa: € ****** – € ****** /strong, con possibilità di valutare condizioni migliorative per profili di particolare interesse. /ppÈ inoltre previsto un strongsistema incentivante /strong, definito in accordo con la persona individuata, in funzione degli obiettivi assegnati. /ppstrongBenefit: /strong auto aziendale ad uso promiscuo e strumenti di lavoro. xjncmbx /ppbr/ppstronguStudio Mantini e il rispetto delle normative /u /strong /ppL'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto della legge ****** e del decreto legislativo n.********. Il trattamento dei dati personali avviene in base alla vigente normativa sulla privacy, come riportato nel sito La nostra società è in possesso dell'Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali n. ***** del 28/12/06, Albo delle Agenzie per il Lavoro, Sezione IV, per le attività di ricerca e selezione del personale. /p

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