ppFour Corners, recruiter specializzato nella ricerca e selezione di professional e manager nei settori Fashion, Luxury e Lifestyle, per nota azienda Fashion Premium ricerca: /ppLa risorsa sarà inserita all'interno del team HR, a riporto dell'HR Manager Corporate, e si occuperà dell'intero processo di Talent Acquisition, anche in collaborazione con società esterne di head hunting. /ph3Principali responsabilità: /h3ulliGestire l'intero processo di selezione per i ruoli chiave: pubblicazione annunci, ricerca attiva, colloqui, negoziazione delle offerte e coordinamento dell'onboarding dei nuovi assunti; /liliCollaborare con gli Hiring Manager per identificare fabbisogni, definire i profili ideali e strutturare strategie di recruiting efficaci; /liliProgettare e implementare strategie di sourcing individuando i canali più efficaci in base al target di ricerca (LinkedIn, job board, università,
enti esterni); /liliGarantire una candidate experience positiva lungo tutto il percorso di selezione, assicurando comunicazioni chiare e feedback puntuali; /liliPartecipare ad iniziative interne ed esterne di employer branding. /li /ulh3Completano il profilo: /h3ulliLaurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche; /liliEsperienza di 4-5 anni in ambito Talent Acquisition in contesti strutturati, preferibilmente nel settore Fashion Retail; /liliOttime capacità relazionali con stakeholder interni ed esterni; /liliSpiccate capacità organizzative e di pianificazione; /liliPropensione all'analisi e resistente orientamento al raggiungimento dei risultati; /liliBuona conoscenza della lingua inglese. /li /ulh3Sede di lavoro: /h3pMilano /ppL'annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. ******) – Aegis Srl, AUT. MIN. Prot. ***** D. Lgs ****** /p /p #J-*****-Ljbffr
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