Logical Job, società specializzata in consulenza HR, ricerca per un'importante azienda operante nel settore dei servizi un/una Coordinatore Operativo Settore Pulizie da inserire presso un prestigioso stabilimento industriale di Bolzano.
Posizione
Se hai esperienza nella gestione di team operativi nel settore cleaning e cerchi un contesto organizzato e strutturato, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te.
Ecco di cosa ti occuperai nello specifico:
- Organizzare e pianificare le attività ordinarie, periodiche e straordinarie dei cantieri.
- Coordinare un team di circa 15 addetti alle pulizie, garantendo qualità ed efficienza del servizio.
- Supervisionare le attività operative e intervenire in caso di necessità.
- Gestire turni, organizzazione del personale e controllo delle ore lavorate.
- Verificare il rispetto delle procedure aziendali, dei DPI e della normativa in materia di salute e sicurezza.
- Collaborare con l'Ufficio HR per l'inserimento di nuove risorse.
- Predisporre report e monitorare le attività tramite gli strumenti informatici aziendali.
Requisiti
Ecco una serie di requisiti che prendiamo in considerazione in fase di colloquio conoscitivo:
- Esperienza nel coordinamento di personale nel settore cleaning, multiservizi o facility management.
- In alternativa, esperienza nella gestione di team operativi in contesti organizzati come produzione, logistica o ristorazione.
- Ottime capacità organizzative e di problem solving.
- Leadership e attitudine alla gestione delle persone.
- Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Preferibilmente munito di patente B per gli spostamenti sul territorio
Altre informazioni
Siamo sicuri che sei interessato/a a quello che offriamo:
- Contratto iniziale diretto in azienda.
- Orario di lavoro: TEMPO PIENO 40h settimanali dal lunedì al sabato su turno giornata (8:00 - 17:00)
- Retribuzione commisurata all'esperienza: RAL 35.000-36.000 € per profili esperti;
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.