Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel Magazzino Ricambi della nostra concessionaria.
La risorsa sarà responsabile della corretta gestione dei ricambi e dei materiali destinati all’officina e alla clientela, contribuendo all’efficienza dei processi di assistenza e alla qualità del servizio.
Principali attività
- ricezione, controllo e registrazione della merce in entrata;
- gestione e organizzazione del magazzino ricambi;
- identificazione e ricerca dei ricambi tramite cataloghi elettronici e sistemi gestionali;
- preparazione e consegna dei ricambi all’officina;
- gestione degli ordini verso case madri e fornitori;
- monitoraggio delle disponibilità e delle scorte;
- gestione di resi, garanzie e materiali obsoleti;
- inventari periodici e controllo delle giacenze;
- gestione delle richieste provenienti da tecnici di officina e clienti;
- utilizzo del gestionale aziendale per movimentazioni, ordini e documentazione di magazzino.
Profilo ricercato
Cerchiamo una persona precisa, organizzata e affidabile,
con una buona conoscenza del settore automotive e una forte attenzione alla corretta gestione dei processi.
Sono richiesti
- esperienza in magazzino ricambi automotive (INDISPENSABILE);
- conoscenza della componentistica automobilistica;
- buona capacità di utilizzo di gestionali e cataloghi elettronici ricambi;
- precisione e capacità organizzativa;
- capacità di lavorare in squadra con officina e reparto accettazione;
- affidabilità e orientamento alla soluzione dei problemi.
Costituisce titolo preferenziale l’esperienza maturata presso concessionarie ufficiali, officine autorizzate, distributori ricambi o strutture automotive organizzate.
Cosa offriamo
Inserimento in una realtà strutturata e in crescita, ambiente di lavoro professionale, aggiornamento continuo e possibilità di sviluppo delle proprie competenze.
L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.