Descrizione del lavoro
Per la divisione Innovation Performance ricerchiamo un professionista esperto, capace di guidare progetti complessi ed essere un punto di riferimento tecnico per colleghi e clienti. Il ruolo prevede un elevato livello di autonomia, responsabilità diretta verso il cliente e una partecipazione attiva allo sviluppo delle attività di consulenza dell'area.
Responsabilità principali
- Gestione autonoma di un portafoglio clienti, con responsabilità completa sul progetto e sul rapporto consulenziale.
- Supervisione e supporto ai consulenti junior, assicurando qualità tecnica e coerenza metodologica.
- Analisi e gestione di agevolazioni fiscali Industria 4.0/5.0, iperammortamento.
- Supporto ai manager nella gestione di ricorsi e nella predisposizione della documentazione tecnico-amministrativa.
- Collaborazione con il team Sales per analisi, valutazione delle opportunità e presentazione delle soluzioni.
- Contributo allo sviluppo di nuovi servizi consulenziali e all’evoluzione dell’offerta del dipartimento.
Qualifiche
Il tuo profilo
- Laurea in ingegneria.
- 3–5 anni di esperienza nella gestione di progetti di Industria 4.0/5.0 e iperammortamento.
- Solida capacità analitica, visione strategica e orientamento al risultato.
- Ottime capacità comunicative e predisposizione alla collaborazione cross-funzionale.
- Attitudine alla gestione autonoma delle priorità e al lavoro in contesti dinamici.
- Ottima conoscenza di Excel e della suite MS Office.
- Italiano fluente e inglese molto buono; una terza lingua è un vantaggio.
Informazioni aggiuntive
Cosa offriamo?
- Tempo indeterminato.
- Un ambiente di lavoro internazionale e stimolante, con HQ in Francia.
- Modalità di lavoro: flessibile in base alla distanza dall'ufficio di Milano.
- Pacchetto retributivo compreso tra 45.000€ e 50 .000€ di RAL + 5.000 € di Bonus , commisurato all'esperienza.
- Bonus legato al raggiungimento degli obiettivi.
- Piano welfare aziendale.
📌 Senior Innovation Consultant (Milano)
🏢 Ayming
📍 Milano
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.