CONSULENTE ASSICURATIVO – PERCORSO DI CRESCITA | CASERTA
Generali Caserta seleziona una nuova risorsa under 40 da inserire in un percorso professionale strutturato nel settore assicurativo e finanziario.
Cerchiamo una persona interessata a costruire una professionalità commerciale e consulenziale, con formazione, affiancamento e un percorso definito verso l’inserimento nella rete di vendita Generali Itali SpA.
COSA FARAI
Entrerai in un percorso di formazione e affiancamento durante il quale imparerai a:
• analizzare i bisogni assicurativi e finanziari di famiglie e imprese;
• sviluppare e gestire un portafoglio clienti;
• acquisire nuovi clienti e sviluppare relazioni commerciali;
• proporre soluzioni personalizzate;
• costruire rapporti professionali duraturi;
• lavorare per obiettivi, con il supporto della nostra struttura commerciale.
Non è un ruolo impiegatizio: è un’attività commerciale sul territorio, basata sul contatto con i clienti, sulla consulenza e sullo sviluppo del portafoglio.
COSA OFFRIAMO
Durante i primi 8 mesi:
• rimborso di €800 al mese;
• provvigioni sugli affari conclusi;
• formazione certificata Generali Italia SpA;
• tutor dedicato e affiancamento sul campo;
• supporto commerciale continuativo;
• strumenti digitali e metodo di lavoro strutturato.
IL PERCORSO DOPO I PRIMI 8 MESI
Il percorso è pensato per chi raggiunge gli obiettivi previsti.
Al raggiungimento del target definito da Generali, è previsto il passaggio all’assunzione nella rete di vendita di Generali Italia con contratto a tempo determinato della durata di un anno.
In caso di prosecuzione positiva del percorso e del rapporto professionale, il contratto si trasformerà in tempo indeterminato.
Quindi non proponiamo semplicemente un’attività commerciale: proponiamo un percorso con un obiettivo professionale concreto e progressivo.
CHI CERCHIAMO
Cerchiamo persone che abbiano:
• resistente motivazione e orientamento agli obiettivi;
• capacità di comunicazione e relazione;
• p
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.