Per la nostra sede di Cremona, società di consulenza specializzata in gestione del personale e sviluppo organizzativo, ricerchiamo un/una Addetto/a sviluppo Risorse Umane Junior da inserire nel team.
Requisiti:
* diploma di scuola superiore
* buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali software gestionali
* ottime capacità relazionali e comunicative
* precisione e organizzazione
* interesse per le dinamiche HR e la gestione del personale
* anche senza esperienza pregressa
La risorsa affiancherà il responsabile HR nelle attività quotidiane di gestione del personale: supporto alla selezione e recruiting, gestione delle pratiche amministrative (contratti, presenze, ferie), onboarding dei nuovi assunti,



aggiornamento dei database interni e partecipazione a progetti di sviluppo organizzativo. Un percorso di formazione iniziale garantirà un inserimento graduale e affiancato.
Offerta e vantaggi:
* inserimento con contratto a termine della durata di 12 mesi, con possibilità di proroga e finalizzato a tempo indeterminato
* retribuzione lorda mensile indicativa: 1.600-2.100 €
* buoni pasto
* formazione continua
* orario flessibile
* ambiente giovane e stimolante
Disponibilità richiesta da ottobre.
Sede di lavoro: Cremona.

📌 Addetto/a sviluppo Risorse Umane Junior (Cremona)
🏢 ENup Cremona
📍 Cremona