L'azienda operante nel settore commerciale cerca un Impiegato/a da inserire nell'ufficio HR per occuparsi delle attività di gestione del personale.

Attività Previste: Gestione delle pratiche amministrative del personale

Gestione delle assunzioni e delle relative procedure

Supporto nella gestione delle relazioni sindacali e delle risorse umane

Gestione delle retribuzioni e delle pratiche previdenziali

Organizzazione di percorsi formativi e di sviluppo del personale

Supporto nella gestione delle performance e valutazioni del personale

Coordinamento con le altre funzioni aziendali per garantire l'ottimizzazione delle risorse umane

Assicurare la conformità alle normative vigenti in materia di lavoro e sicurezza sul lavoro

Requisti: Capacità organizzative e gestionali

Conoscenza delle normative in materia di lavoro e previdenza sociale

Ottime capacità relazionali e comunicative

Precisione e attenzione ai dettagli

Capacità di lavorare in team e in contesti multitasking

Orientamento al cliente interno ed esterno

Discrezione e riservatezza

Ottime conoscenze informatiche, in particolare di pacchetto Office

Offerta Inserimento accessibile a profili in fase di primo inserimento lavorativo

📌 Impiegato/a HR - Realta' operative vendite (Bergamo)
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📍 Bergamo