MANPOWER- AGENZIA PER IL LAVORO - FILIALE DI RIVOLI
Ricerchiamo per cliente del settore metalmeccanico
un/a INGEGNERE ELETTRICO JUNIOR
Il lavoro:
La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico e avrà l’possibilità di ricoprire un ruolo dinamico e diversificato, seguendo le diverse fasi di sviluppo e realizzazione delle commesse.
La persona sarà coinvolta nell’intero processo, a partire dall’analisi delle richieste del cliente fino alla definizione della soluzione tecnica, alla progettazione, al supporto alla produzione, alle prove e alle verifiche finali.
Il ruolo consentirà quindi di acquisire una conoscenza completa del prodotto, dei processi produttivi e delle relative applicazioni.
Principali attività e responsabilità
• Analisi delle richieste e delle specifiche tecniche dei clienti;
• Sviluppo delle soluzioni tecniche e preparazione delle offerte;
• Realizzazione di disegni tecnici per i clienti mediante AutoCAD e SolidWorks;
• Realizzazione dei disegni costruttivi per la produzione e delle relative schede;
• Preparazione dei programmi per le macchine di taglio laser;
• Supporto tecnico alla produzione e confronto diretto con gli operatori;
• Esecuzione e supporto durante prove e test di laboratorio;
• Analisi di eventuali problematiche tecniche e ricerca delle relative soluzioni;
• Gestione delle richieste tecniche dei clienti e predisposizione delle risposte;
• Collaborazione con Produzione, Commerciale e altre funzioni aziendali nella gestione delle commesse.
Requisiti
• Laurea in Ingegneria Elettrica;
• Buona conoscenza del disegno tecnico e degli impianti elettrici;
• Conoscenza di AutoCAD;
• Gradita conoscenza di SolidWorks;
• Buona capacità di lettura e interpretazione di schemi e documentazione tecnica;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Attitudine al lavoro tecnico e alla risoluzione dei problemi;
Orario:
full-time dal lunedì al venerdì
Il contratto:
iniziale inserimento con contratto a tempo determinato in somministrazione, CCNL metalmeccanica industria livello D2.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.