Questa posizione è in Leonardo

Il processo di selezione sarà interamente gestito Leonardo.

--

# Job Description: **Leonardo** è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’Area di Business **Cyber & Security Solutions**, stiamo ricercando una figura di **Software Architect** per la nostra sede di **Roma Laurentina**. La risorsa verrà inserita nella Line of Business (LoB) "Defence & Government Business" che ha la mission di gestire il business divisionale con riferimento a Clienti afferenti a Pubblica Amministrazione (centrale e locale). I Principali programmi in cui è previsto l’inserimento sono: Contratti con le principali PP.AA. centrali nell’ambito del PSN, delle convenzioni Consip e altri contratti per le PP.AA. Le persone che individueremo si occuperanno di: * Presidiare l’evoluzione architetturale dei prodotti software e condividere gli avanzamenti con i responsabili di progetto e con i referenti del Cliente; * Supportare la progettazione di soluzioni architetturali durante le fasi iniziali di progetto, compresa la selezione del software e la valutazione tecnica dei prodotti; * Interagire con gli stakeholder per comprendere e definire le esigenze applicative e funzionali e tradurle in requisiti tecnici e piani di soluzione, secondo le migliori pratiche di ingegneria del software; * Lavorare su documenti di architettura di alto livello e di dettaglio per definire gli aspetti tecnici di progetto e la copertura dei requisiti utente, funzionali e non funzionali; * Selezionare le piattaforme, gli strumenti e le tecnologie più appropriate in base alle esigenze del progetto e identificare le soluzioni software che rispondano ai requisiti utente; * Coordinare e guidare i team di sviluppo e collaborare con i team di infrastruttura, garantendo che la soluzione venga realizzata secondo le specifiche architetturali definite; * Sviluppare i talenti all'interno del team dedicato al software e instaurare una cultura di miglioramento continuo; * Rivedere ed adattare le soluzioni per assicurare prestazioni ottimali, sicurezza, scalabilità e resilienza; * Controllare e testare il codice del progetto ed eseguire azioni correttive su eventuali errori; * Rispettare i vincoli di budget e tempi nel raggiungimento dei risultati desiderati. **Titolo di studio:** Laurea STEM, preferibilmente in Ingegneria Informatica, o esperienza equivalente. **Seniority:** Expert. Si richiede comprovata esperienza nel ruolo di almeno 3 anni. Conoscenze e competenze tecniche ed informatiche: * Conoscenza dei pattern architetturali per il System Design, come Three-Tier, microservizi,



SOA (Service-Oriented Architecture); * Competenza nei linguaggi di programmazione, dei framework e delle librerie di sviluppo (Java/Spring); * Conoscenza delle metodologie per sviluppo software, come Waterfall, Agile o Scrum, e delle tecniche di software engineering; * Conoscenza di database relazionali (es. SQL Server, PostgreSQL, Oracle) e non relazionali (es. MongoDB, Cassandra); * Capacità di progettare schemi di database e modelli di dati efficienti e scalabili; * Competenze nella progettazione e implementazione di soluzioni basate su microservizi e architetture distribuite; * Esperienza nell’integrazione dei sistemi attraverso API e middleware, come ESB (Enterprise Service Bus); * Esperienza nella progettazione di architetture event-driven (es. Apache Kafka o altri message broker), inclusi event sourcing, schema evolution e gestione dell’idempotenza; * Conoscenza dei principi di Domain-Driven Design (DDD) per la modellazione dei domini applicativi e la definizione dei confini dei servizi; * Conoscenza delle pratiche di observability (es. OpenTelemetry): distributed tracing, structured logging e metriche applicative; * Competenze nella progettazione e gestione di API RESTful, OpenAPI, GraphQL o gRPC, nonché comprensione delle relative best practices; * Conoscenza delle best practices di sicurezza delle applicazioni e capacità di progettare soluzioni resilienti alle minacce e conformi agli standard di sicurezza (come OWASP Top 10); * Conoscenza dei principi di Secure SDLC e DevSecOps (analisi dei rischi, threat modeling, test di sicurezza automatizzati integrati nella pipeline CI/CD); * Conoscenza delle architetture di Cloud Computing: cloud-native, servizi managed e modelli di deployment come IaaS, PaaS e SaaS; * Conoscenza dei sistemi operativi e delle piattaforme di containerizzazione, come Docker e Kubernetes (AKS, GKE, Red Hat OpenShift); * Conoscenza delle metodologie Agile, DevOps e Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD); * Capacità di raccogliere, analizzare e definire i requisiti funzionali e non funzionali del sistema. Esperienza nell'utilizzo di strumenti di gestione dei requisiti come JIRA o Azure DevOps. Capacità di lavoro con metodologie Agile, tipo Scrum o SAFe; * Capacità di produrre documentazione tecnica dettagliata, compresi documenti di architettura, diagrammi UML, guide per lo sviluppo e documenti di supporto; * Conoscenza delle tecniche di testing software, inclusi test unitari, test di integrazione e test di sistema. Capacità di sviluppare strategie di test e garantire la qualità del software. * Conoscenza di pratiche e strumenti di code quality e static analysis (es. SonarQube), per garantire standard di qualità, sicurezza e manutenibilità del codice. **Conoscenze linguistiche:** Conoscenza della lingua inglese di livello B2/C1.



**Competenze comportamentali:** * Capacità di spiegare concetti tecnici complessi in termini accessibili a stakeholder non tecnici, e di ascoltare e comprendere le esigenze del business; * Abilità nel trovare soluzioni a problemi complessi, valutando le diverse opzioni disponibili; * Guidare team di sviluppo, motivandoli e indirizzandoli verso gli obiettivi prefissati; * Collaborare efficacemente con altri membri del team, come sviluppatori, tester, manager e altri architetti; * Trovare compromessi e soluzioni condivise quando si presentano divergenze di opinioni o conflitti. **Altro:** * Disponibilità ad effettuare trasferte nazionali; * Costituiscono titolo preferenziale, certificazioni in: Oracle Certified Professional, Java EE Application Developer; Oracle Certified Professional, Java SE Programmer; Microsoft Certified Solutions Developer; Certified Kubernetes Application Developer (CKAD); SOA Certified Professional; Microservice Architect. **Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro **inclusivo e stimolante,** promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**. Cosa offriamo? * Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; * Modalità di lavoro: Ibrida; * Categoria contrattuale: Impiegato; * Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; * Tredicesima mensilità; * Premialità legata ai risultati di Business; * Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; * Mensa aziendale; * Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; * Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. **Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall’apertura dell’annuncio di lavoro. **Come funziona il processo di selezione?** A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. **Seniority:** Esperto **Primary Location:** IT - Roma - Via Laurentina **Contract Type:** Permanent **Total Base Pay Range:** 36K - 59K **Hybrid Working:** Ibrido

--

📌 CYS_Software Architect_DGB (Roma)
🏢 Leonardo
📍 Roma