Il processo di selezione sarà interamente gestito Esprinet.
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Enabling your value together Hai una vera passione per la tecnologia? Esprinet è un’azienda multinazionale leader nel Sud Europa (Italia, Spagna e Portogallo) nella distribuzione "business-to-business" di Information Technology e Consumer Electronics. Siamo un abilitatore dell'ecosistema tecnologico con una profonda vocazione alla sostenibilità ambientale e sociale che cerca sempre nuovi talenti per aiutarci a raggiungere le nostre sfide giornaliere Insieme a te , vogliamo migliorare e potenziare la vita a persone e imprese accompagnandole nel proprio percorso di digitalizzazione e favorendo la tech democracy. Vuoi conoscere in anteprima come si vive in azienda? Seguici sui nostri canali Social (Instagram)(@esprinet.hr.italy) e (Facebook)(@esprinet.hr.italy) Pensi di avere la passione e la grinta giusta per unirti alla nostra squadra? Vediamo se hai le competenze che stiamo cercando :) Per Sifar Group S.r.l. ,
azienda del Gruppo Esprinet che si occupa di vendita e distribuzione di componenti per la riparazione di smartphone e tablet, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Picking che contribuisca alle attività operative di magazzino, assicurando la corretta preparazione degli ordini nel rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche e delle procedure di sicurezza aziendali. Nello specifico si occuperò delle seguenti attività:
- Prelevare la merce dalle ubicazioni di magazzino seguendo le liste di picking e le indicazioni del sistema gestionale.
- Verificare la correttezza dei prodotti prelevati in termini di quantità, codice articolo e stato della merce.
- Preparare gli ordini per la successiva fase di imballaggio e spedizione.
- Collaborare con il team di magazzino per garantire il rispetto delle priorità operative.
REQUISITI:
- Diploma di scuola secondaria di primo o secondo grado.
- Esperienza, anche breve, in attività di magazzino, logistica o preparazione or
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.