Per notevole azienda metalmeccanica zona Piacenza di circa 200 dipendenti, ricerchiamo un/ HR Manager.Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa occasione, si candidi oggi stesso.La persona sarà di supporto strategico e operativo alle funzioni HR dell'azienda, collaborando strettamente con la proprietà e con i responsabili delle diverse aree aziendali.
Esperienza di almeno 10 anni nel ruolo di HR Manager preferibilmente nel settore metalmeccanico; - Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche; - Capacità dilavorare in autonomia e di gestire progetti HR; - ottime competenze comunicative e relazionali; - Orientamento al risultato, orientamento al problem solving, adattabilità e proattività.
Responsabilità:- Supportare i responsabili delle diverse aree aziendali nella gestione delle risorse umane,



fornendo consulenza e supporto su tematiche quali reclutamento, selezione, formazione, sviluppo e valutazione delle performance; - Collaborarecon la proprietà per sviluppare e implementare politiche e procedure HR coerenti con gli obiettivi aziendali; - Fornire consulenza e supporto in materia di relazioni industriali e gestione dei conflitti; - Monitorare e analizzare i dati HR per identificare trend e proporre soluzioni efficaci; - Fornire supporto nella gestione dei processi di cambiamento organizzativo.
xysqume Condizioni di inserimento:Ccnl Metalmeccanici industria B2-B3 livelloWelfare come da ccnl di riferimentoOrario di lavoro: full timeI candidati ambosessi (L.) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy.
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