Come HeadHunter della Divisione Ali Professional Search & Selection, per azienda leader nel settore ELETTRONICA B2B, cerco il seguente profilo competente: per l' R&D; Center :
SENIOR MECHANICAL DESIGNER - MATERIALI TERMOPLASTICI
per il raffrozamento della funzione R&D; cerco 1 PROGETTISTA MECCANICO SENIOR con esperienza in contesti industriali strutturati, che contribuisca allo sviluppo e all'ottimizzazione dei prodotti assumendo un ruolo tecnico di riferimento nei progetti assegnati, nonchè un ruolo di R&D; Project Management
PRINCIPALI RESPONSABILITA'
- Sviluppo di soluzioni progettuali in coerenza con specifiche tecniche, target di costo e requisiti di affidabilità
- Gestione autonoma di progetti meccanici di diversa complessità in coordinamento con il Direttore R&D;
- Interfaccia tecnica con clienti, fornitori e funzioni interne (Produzione, Qualità, Acquisti, Program Management)
- Predisposizione e controllo della documentazione tecnica di prodotto
- Supporto alle attività di certificazione e gestione dei dati di prodotto su sistemi gestionali e PLM
- Monitoraggio dell'avanzamento progettuale e reporting tecnico
HARD SKILLS
- Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica (sarà determinante l'esperienza maturata)
- Esperienza di almeno 5–10 anni nella progettazione meccanica di prodotto
- Esperienza specifica nella progettazione di componenti in materiali plastici (stampaggio, tolleranze, industrializzazione);
- Ottima padronanza di CAD 3D parametrico, in particolare NX (Siemens) e Inventor (Autodesk)
- Esperienza nell'utilizzo di sistemi gestionali e di gestione documentale quali SAP (SAP) e Vault
- Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B2
- Completano il profilo autonomia, capacità di pianificazione, approccio analitico e orientamento al miglioramento continuo
SOFT SKILLS
- Atteggiamento proattivo e orientamento al lavoro di squadra
- Approccio pratico e costruttivo al problem solving per trovare soluzioni strutturate ed efficaci
- F
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.