DETTAGLI CONTRATTUALI
Tempo determinato di 1 anno con possibilità di trasformazione a Tempo Indeterminato
Ccnl Turismo
Range di RAL: 33/37K
Retribuzione variabile: 7% della RAL
Buoni pasto
1 giorno di smart working a settimana
SCOPO DELLA POSIZIONE
La risorsa avrà l’obiettivo di collaborare con il team comunicazione per la definizione della strategia comunicativa e l’individuazione dei canali online e offline più efficaci per la diffusione dei contenuti garantendo coerenza di brand, efficacia dei messaggi e raggiungimento degli obiettivi di business
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
Guidare la strategia di comunicazione in coerenza con gli obiettivi e i valori aziendali
Coordinare assicurando allineamento, qualità e coerenza su tutti i canali
Supervisionare la produzione dei contenuti, garantendo un racconto di brand riconoscibile ed efficace
Gestire e ottimizzare i canali di comunicazione (online e offline), in ottica di performance e crescita
Monitorare e analizzare i risultati traducendo i dati in azioni concrete




Collaborare con le altre funzioni aziendali per valorizzare progetti e iniziative
Gestire fornitori e partner esterni
Monitoraggio del budget di comunicazione
·
COMPETENZE TECNICHE
Buona conoscenza del pacchetto Adobe
Buona Conoscenza di Google Analytics
Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Power Point)
Conoscenza di strumenti di grafica (es. Photoshop, Canva, Illustrator)
Competenze di copywriting
Conoscenza di WordPress
Conoscenza del funzionamento delle campagne digitali
Capacità nella lettura dei dati di comunicazione e valutazione delle performance
Conoscenza Tool di AI
COMPETENZE TRASVERSALI
Ottime capacità comunicative e relazionali
Proattività e orientamento agli obiettivi
Capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro
Attitudine alla gestione di progetti e attività con attenzione a tempi, priorità e budget.
Problem solving e spirito di iniziativa
FORMAZIONE ED ESPERIENZA PREGRESSA
Esperienza di almeno 2 anni

📌 Communication Manager (Bologna)
🏢 Camplus
📍 Bologna