Borelli è una società di servizi HR avanzati, nata dall'esperienza di consulenti del lavoro ed HR Manager, che si pone sul territorio nazionale per aiutare aziende e candidati ad incontrarsi e crescere professionalmente, fornendo strumenti innovativi ed evoluti in ambito HR.
Il nostro cliente è una realtà ben radicata sul territorio emiliano/lombardo, attualmente alla ricerca di un/una:
DIRETTORE COMMERCIALE - SETTORE ZOOTECNICO
Tale figura avrà la responsabilità di definire, coordinare e attuare le strategie di vendita per consolidare la leadership aziendale nel Nord Italia. Sarà il motore della crescita, trasformando gli obiettivi della proprietà in risultati concreti attraverso la guida e l'ottimizzazione di una rete vendita composta da una ventina di agenti sparsi sul territorio di riferimento.
Le attività principali sono:
- Gestione Rete Vendita: Coordinare, motivare e formare gli agenti sul territorio. Definire target individuali e sistemi di incentivazione (MBO/Provvigioni)
- Pianificazione Strategica: Elaborare il Sales Plan annuale,
monitorando costantemente il mercato zootecnico e i movimenti dei competitor
- Marginalità e Pricing: Gestire i listini in sinergia con l'ufficio acquisti, garantendo la redditività aziendale a fronte della volatilità delle materie prime
- Monitoraggio KPI: Implementare e presidiare l'utilizzo del CRM per l'analisi della pipeline, dei tassi di conversione e della fidelizzazione dei clienti (Key Accounts)
- Sviluppo Business: Identificare nuove possibilità di espansione geografica nel Nord Italia e presidiare le relazioni con i grandi gruppi e le filiere DOP
- Gestione Credito: Collaborare con l'amministrazione per il monitoraggio dei flussi finanziari e la riduzione del rischio d'insolvenza
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Comprovata esperienza di almeno 5-10 anni nel medesimo ruolo nel settore zootecnico o sementiero;
- Comprovata esperienza nella gestione di reti agenti con alta diffusione
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.