Questa posizione è in ATM - Azienda Trasporti Milanesi
Il processo di selezione sarà interamente gestito ATM - Azienda Trasporti Milanesi.
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## Overview
ATM, nel contesto di realizzazione del nuovo piano strategico, in un'ottica di miglioramento continuo del servizio e con l’obiettivo di potenziare la Direzione Ingegneria Rotabili, ricerca un/a Sistemista Elettrico.
## Principali attività
* Stesura documenti tecnici (capitolati di gara, disegni, specifiche, relazioni);
* Test a bordo treno/tram;
* Analisi e risoluzione delle problematiche tecniche relative ai rotabili metropolitani e tranviari;
* Analisi critica della documentazione tecnica a corredo dei rotabili (Manuali, Elaborati di Progetto, ecc…);
* Ricerca alternativa dei prodotti per obsolescenza o per economia;
* Supporto al contenzioso tecnico con i fornitori;
* Supporto tecnico ai settori manutentivi, di collaudo e acquisti;
* Gestione delle modifiche ai rotabili in conformità al Regolamento (UE) 402/2013.
## Requisiti richiesti
* Laurea Magistrale in Ingegneria Elettrica;
* Esperienza professionale di almeno 5 anni in analoga mansione, in ambito ferroviario o in settori industriali comparabili;
* Visione di insieme e capacità di sintesi e di stesura reportistica.
## Completano il profilo
* Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
* Problem solving;
* Capacità organizzative, proattività, flessibilità e capacità di lavorare in modo autonomo e su diverse attività in parallelo;
* Buone abilità comunicative scritte e orali;
* Preferibile esperienza nel campo elettrico in progettazione;
* Preferibile esperienza nella scrittura di specifiche tecniche.
## Cosa Offriamo
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal R.D. 148/1931 e dal CCNL Autoferrotranvieri.
La retribuzione prevista per la posizione è compresa tra €32.000 e €44.000.
La definizione del compenso specifico dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.
Costituiscono inoltre titoli preferenziali il possesso dei requisiti di cui all'art. 1 o l'appartenenza alle categorie protette di cui all'art. 18 della legge 68/99.
Per la posizione ricercata si prevede altresì:
* Premio di Risultato annuale al raggiungimento degli obiettivi aziendali anche convertibile in fringe e flexible benefits;
* Prevista flessibilità oraria e lavoro da remoto;
* Tessera di libera circolazione sui mezzi ATM;
* Programma di benefits e iniziative di welfare – scopri di più: [Well-being](#).
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.