ARAV Group – Area Manager Retail
Chi siamo
ARAV Group è una realtà italiana del fashion che gestisce un portafoglio di brand adult e kidswear: John Richmond, Silvian Heach, Roberto Cavalli Kids, Just Cavalli Kids, Trussardi Kids, North Sails Kids e John Richmond Kids.
Il ruolo
Ricerchiamo un/una Area Manager per la gestione dei punti vendita del Gruppo nell’area di competenza. La risorsa riporterà alla Direzione e avrà la responsabilità dei risultati economici e operativi dei negozi assegnati, coordinando gli Store Manager.
Principali responsabilità
• Raggiungimento degli obiettivi di vendita e di marginalità dei punti vendita dell’area
• Analisi dei principali KPI (fatturato, conversion rate, UPT, scontrino medio, sell-through) e definizione di piani d’azione mirati
• Coordinamento, valutazione e sviluppo degli Store Manager e dei team di vendita
• Supporto nella selezione, formazione e inserimento del personale
• Monitoraggio della corretta applicazione di standard di servizio, procedure e linee guida di visual merchandising
• Gestione di stock,



trasferimenti e riassortimenti tra punti vendita, in collaborazione con le funzioni centrali
• Controllo dei costi del personale e dell’organizzazione dei turnazioni
• Visite periodiche ai punti vendita e reportistica alla Direzione
• Raccolta e condivisione dei feedback dal mercato su prodotto, clientela e concorrenza

Requisiti
• Esperienza di almeno 3–5 anni come Area Manager nel retail moda, o di almeno 5 anni come Store Manager su punti vendita ad alto fatturato
• Comprovata capacità di gestione di team distribuiti sul territorio
• Solide competenze analitiche e familiarità con i dati di vendita
• Orientamento al risultato e capacità di problem solving
• Sensibilità di prodotto e visual
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Patente B e disponibilità a frequenti trasferte nell’area di competenza

Offerta
Contratto Indeterminato, CCNL Terziario Confcommercio, una componente variabile legata ai risultati dell’area.

La ri

📌 Area manager (Milano)
🏢 Arav
📍 Milano