Responsabile Amministrazione (Monteriggioni)

Responsabile Amministrazione (Monteriggioni)

07 ott
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Praxi
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Monteriggioni

07 ott

Praxi

Monteriggioni

Principali Attività

- Supervisionare ciclo attivo, passivo e tesoreria.
- Garantire la corretta tenuta della contabilità generale e dei libri obbligatori.
- Gestire bilanci periodici e relative scritture di assestamento.
- Predisporre il bilancio d’esercizio.
- Gestire la contabilità analitica.
- Presidiare scadenze, dichiarazioni e adempimenti fiscali periodici.
- Collaborare con studio paghe e HR per la contabilizzazione del costo del personale e dei relativi oneri.
- Gestire i rapporti operativi con società di revisione, organi di controllo e commercialista.

Requisiti

Fondamentali/Must have

- Esperienza nel ruolo maturata in contesti strutturati;

- Esperienza nel coordinamento di risorse;

- Abitudine all’utilizzo di software gestionali e del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel.

Preferenziali/Nice to have

- Buona conoscenza della lingua inglese;

- Esperienza nel settore hotellerie e/o retail;

- Approccio partecipativo e capacità di lavorare efficacemente in squadra.

Benefits

Welfare aziendale.

Pacchetto Retributivo

Assunzione a tempo indeterminato con una RAL indicativamente tra i 40.000€-45.000€.

Sede lavorativa

Firenza/Siena

Azienda

Il nostro cliente è una realtà di riferimento nel settore turistico-ricettivo,



caratterizzata da elevati standard qualitativi e da un contesto dinamico e orientato all’innovazione.

Keywords

#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI

#ResponsabileAmministrazione #Amministrazione #Contabilità #Finance #Bilancio #Hospitality

Rif. SP50133

Disclaimer:

PRAXI S.P.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.

Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.

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📌 Responsabile Amministrazione (Monteriggioni)
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