Il Business Coach (M/F/X) si occupa della costruzione di sistemi di sviluppo nelle aziende clienti, in Italia e all’estero, per aiutarle ad attrarre, trattenere e sviluppare talenti, favorendo la crescita e il raggiungimento delle loro sfide di business.Legga attentamente tutte le informazioni su questa occasione, quindi utilizzi il pulsante di candidatura sottostante per inviare il suo CV.Fornire consulenza alle organizzazioni nell’elaborazione di politiche di talent attraction ed employer brandingFormare e affiancare sul campo chi gestisce la selezione, per creare un processo di recruiting che garantisca oggettività, coerenza con i valori dell’azienda e le mansioni del ruoloAiutare le organizzazioni a strutturare percorsi di onboarding efficaci ed efficienti, al fine di velocizzare l’inserimento della persona nel contesto e nel ruoloMigliorare e standardizzare sistemi di sviluppo delle conoscenze, abilità e competenze legate ai ruoliCostruire sistemi di mappatura, misurazione e perfezionamento delle performance,



coltivando la crescita dei talenti dall’internoFormare e affiancare le figure chiave per incrementare la loro capacità di far crescere le proprie persone in una relazione di fiduciaFormare team su tematiche che impattano sul clima e sulla cultura organizzativaSupportare le aziende Clienti nel delineare percorsi di carriera oggettivi, misurabili e condivisiFornire supporto nel promuovere iniziative di talent retentionPreferibilmente Laurea in in P sicologia del Lavoro o affini e/oun percorso di formazione mirato almondo HREsperienzadi almeno 2 e massimo 5 anni nella formazioneDisponibilità a frequenti trasferte, in Italia e/o all’estero presso diversi ClientiVelocità di apprendimento e motivazione a imparareElevata energia e capacità comunicativa xysqume Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di un’altra lingua stranieraResidenza/domicilio in Veneto/Lombardia/Emilia-RomagnaAssunzione diretta(no Partite IVA)Contratto e RAL commisurate alle skill attualiAuto aziendaleWelfare aziendaleOn-Boarding: offriamo uno specifico programma di formazione inizialeTraining curriculare, extra curriculare e coaching: ogni collaboratore ha l’opportunità di partecipare a un programma di training e coaching per favorire la crescita professionale#J-18808-Ljbffr

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