Richerchiamo 3 figure da inserire nel organico aziendale Responsabilità principali: Supporto nella gestione delle attività di selezione e reclutamento del personale Coordinamento delle attività di onboarding per i nuovi assunti Gestione amministrativa del personale (contratti, presenze, ferie, malattie, ecc.) Collaborazione nella definizione e implementazione di politiche e procedure HR Organizzazione e gestione di corsi di formazione e crescita professionale Monitoraggio e aggiornamento dei dati
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