Ruolo

La risorsa, affiancata e supportata dai colleghi dell’ufficio Risorse Umane, avrà l'opportunità di imparare le seguenti attività:

• Ricerca e selezione del personale, in particolare: monitoraggio costante dei fabbisogni di reclutamento in tutta Italia, stesura e pubblicazione degli annunci, screening dei curricula, segnalazione dei profili più interessanti alla rete, colloqui e gestione dei feedback ai candidati;
• Implementazione e ricerca di contatti con scuole professionali e licei per l’attivazione di tirocini;
• Inserimento dati sul gestionale dedicato per l’invio delle Comunicazioni Obbligatorie (UNILAV) per assunzioni, proroghe, cessazioni, trasferimenti e trasformazioni di contratto;
• Formazione: moduli e-learning, organizzazione e seguito delle formazioni in remoto e in aula, seguito formazioni obbligatorie della sicurezza;




• Altre funzioni dell’ufficio HR.

Profilo

• Laureando in materie umanistiche o economiche e forte passione per le Risorse Umane;
• Buone conoscenze informatiche, in particolare del pacchetto Office, strumenti Google (Drive, Gmail, ecc);
• E' considerato un plus la conoscenza della lingua inglese e/o francese;

Completano il profilo ottime doti relazionali, comunicative e di problem solving, affidabilità, serietà, estrema riservatezza, precisione, flessibilità e proattività.

Cosa offriamo

Iniziale percorso di tirocinio curriculare, tempo pieno, in orario 9 - 18 dal lunedì al venerdì in un contesto giovane e dinamico.

📌 TIROCINIO CURRICULARE (Moncalieri)
🏢 Norauto Italia
📍 Moncalieri