Job description Per nostra azienda cliente, realtà operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/una Compensation & Benefits Specialist appartenente alle categorie protette (Legge 68/99). La risorsa si occuperà della gestione delle politiche retributive, dei benefit aziendali e dei bonus, oltre a monitorare l'efficacia delle politiche salariali in relazione alle performance aziendali. Laurea in economia o affini
Esperienza di almeno 3 anni in ruoli simili, preferibilmente in aziende di grandi dimensioni
Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Appartenenza alle categorie protette
Ottima conoscenza di Excel e delle logiche di analisi dei dati
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. Per nostra azienda cliente, realtà operante nel settore automotive,



siamo alla ricerca di un Compensation & Benefits Specialist appartenente alle categorie protette (Legge 68/99). La risorsa si occuperà della gestione delle politiche retributive, dei benefit aziendali e dei bonus, oltre a monitorare l'efficacia delle politiche salariali in relazione alle performance aziendali. Per nostra azienda cliente, realtà operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di un Compensation & Benefits Specialist appartenente alle categorie protette (Legge 68/99). La risorsa si occuperà della gestione delle politiche retributive, dei benefit aziendali e dei bonus, oltre a monitorare l'efficacia delle politiche salariali in relazione alle performance aziendali. qualifica competente

📌 Compensation & benefits specialist - categoria protetta l.68/99 (Roma)
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📍 Roma