Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per opportunita interna, una risorsa da inserire in Stage Curriculare nel ruolo di: Junior HR Consultant Entrerai a far parte di un percorso formativo strutturato che ti permettera di acquisire competenze concrete nel mondo del Permanent Recruiting . Responsabilita Affiancato/a da un Tutor esperto, avrai l'opportunita di: Supportare i processi di ricerca e selezione del personale; Partecipare a colloqui e attivita di recruiting; Collaborare allo sviluppo commerciale del territorio assegnato; Gestire il rapporto con candidati e aziende clienti; Comprendere e sviluppare le logiche di business legate ai servizi HR. Al termine del percorso, avrai acquisito le competenze necessarie per gestire con crescente autonomia sia le attivita di Sales sia quelle di Execution dei progetti di Ricerca e Selezione. Skill e Professionalita Cerchiamo una persona che abbia: ✔ Laurea Triennale o Magistrale conseguita o in fase di conseguimento in discipline economiche, giuridiche o umanistiche; ✔ Frequentato un Master in Risorse Umane (o percorso equivalente)
che preveda lo svolgimento di uno stage curriculare ; ✔ Resistente interesse per il mondo HR e per le attivita di recruiting e selezione; ✔ Buona conoscenza del pacchetto Office e degli strumenti informatici; ✔ Predisposizione all'apprendimento di software e gestionali aziendali. Plus che fanno la differenza Ottime capacita relazionali e comunicative; Attitudine all'ascolto e all'empatia; Spirito di iniziativa e orientamento ai risultati; Interesse per il contatto con clienti e candidati; Capacita di lavorare per obiettivi e in team. Informazioni Aggiuntive Cosa offriamo Percorso di formazione on the job in una delle principali realta HR a livello nazionale; Affiancamento costante da parte di professionisti del settore; Indennita di tirocinio pari a 400 € mensili ; Buoni pasto giornalieri ; Opportunita di sviluppare competenze altamente spendibili nel mercato del lavoro. Sede di lavoro: Jesi, Macerata e
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.