Il nostro cliente appartiene alla divisione italiana di un prestigioso gruppo metalmeccanico di respiro internazionale operante nel settore degli impianti, con più di mille dipendenti in Italia e un fatturato di oltre 300 milioni di euro.
Da sempre impegnato nella progettazione e realizzazione dei propri prodotti, conta ad oggi 12 sedi produttive e commerciali.
L'azienda è orientata alla continua innovazione tecnologica per la realizzazione di un ambiente sostenibile e dinamico.
Per farlo al meglio basa la sua cultura aziendale su sette valori fondanti: fiducia, qualità, etica e conformità, tecnologia, umanità, ambiente e società.
Per il team Sales, stiamo ricercando un/a SALES ENGINEER.
All'interno della struttura Sales & Marketing la risorsa si occuperà del supporto tecnico commerciale alla rete vendita assegnata, con particolare focus sulle unità e la loro applicazione, rispondendo all'Area Manager di riferimento.
Di sua competenza: Supportare la rete vendita, fornendo informazioni relative ai prodotti e ai relativi tools aziendali; Provvedere alle attività di quotazione delle offerte e predisposizione della relativa documentazione; Verificare la coerenza tra le esigenze della rete commerciale e le soluzioni di servizio proposte; Interfacciarsi con le funzioni aziendali coinvolte nello sviluppo del prodotto e nella gestione del flusso dell'ordine; Supportare l'Area Manager nelle attività di organizzazione dei collaudi presenziati, guidando il cliente nelle diverse fasi del processo.
Si richiede: Titolo di studio ad indirizzo energetico o meccanico/termotecnico; Esperienza in ruoli analoghi all'interno di realtà metalmeccaniche; Ottima conoscenza scritta e parlata della lingua inglese; Utilizzo dei principali strumenti informatici.
Completano il profilo: Proattività e orientamento al cliente; buone capacità di negoziazione e comunicazione; attitudine al lavoro in team e al problem solving.
L'azienda cliente offre: CCNL Metalmeccanica e della installazione di impianti; ll pacchetto retributivo offerto prevede una RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra €******,00 e €******,00 determinata in base a criteri oggettivi e all'effettivo livello di competenze tecniche possedute, nel rispetto del CCNL applicato; MBO definito sulla base dell'esperienza maturata e sulle competenze acquisite richieste (premio annuale di risultato detassabile e premio di incentivazione individuale); Flessibilità oraria e smart-working; Corsi formazione in ambito tecnico, linguistico e/o trasversale; Servizio di mensa aziendale; Welfare, benefit e assicurazione sanitaria.
Sede di lavoro: Cassola (VI).

📌 Sales Engineer Jr (Lazio)
🏢 365 Gradi
📍 Lazio